ASEFA TOP QUANTUM es un seguro de salud de cuadro médico sin copagos que se distingue por su flexibilidad y amplias garantías. Ofrece una combinación de acceso a un extenso cuadro médico y la libertad de elegir a cualquier profesional o centro a nivel mundial. Cobertura completa con reembolso: El plan te da acceso a un amplio cuadro médico con más de 20.000 profesionales. Además, te permite la libre elección de médicos fuera de la red de Asefa, con un reembolso del 90% para cobertura hospitalaria en España y del 80% para cobertura ambulatoria en España y en el extranjero, hasta un límite anual muy elevado. Servicios avanzados y beneficios familiares: El seguro cubre diagnósticos de alta tecnología (PET, TAC), tratamientos especiales como protonterapia, diálisis y litotricia. Incluye hospitalización sin límites de días, prótesis, trasplantes, y una cobertura específica de reembolso de hasta 10.000 euros para especialidades familiares como medicina general, pediatría y ginecología. También cubre enfermedades congénitas en recién nacidos. Carencias y condiciones: La edad máxima para contratar es de 67 años. Se aplican periodos de carencia: 3 meses para psicología, 8 meses para cirugías, partos y hospitalización, y 12 meses para trasplantes. Las carencias se pueden anular si vienes de otra aseguradora con más de 12 meses de antigüedad, excepto para partos y la cobertura de protonterapia.
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ADESLAS EXTRA 240 MIL es un seguro de salud de reembolso sin copago que ofrece la máxima libertad de elección y una cobertura muy elevada. Combina la opción de acudir a cualquier médico del mundo con la asistencia completa del cuadro médico de Adeslas. Libre elección y reembolso: El seguro te permite elegir cualquier médico o centro sanitario en el mundo. Te reembolsa el 90% de los gastos en España y el 80% en el extranjero, hasta un límite máximo de 240.000 euros por asegurado y año, lo que lo convierte en uno de los seguros con mayor límite de reembolso. La póliza es sin copagos, por lo que no tienes que pagar un importe adicional por cada servicio. Cobertura completa: El plan te ofrece una asistencia sanitaria integral que incluye medicina primaria, todas las especialidades, urgencias 24 horas y hospitalización en habitación individual. Cubre medios de diagnóstico de alta tecnología, tratamientos especiales como quimioterapia y rehabilitación, implantes, prótesis y trasplantes. La póliza también incluye cobertura dental básica, un chequeo médico anual gratuito y asistencia en viaje en el extranjero hasta 30.000 euros. Servicios adicionales y carencias: El plan ofrece reembolso del 50% en gastos de farmacia extrahospitalaria, logopedia, foniatría y podología, con límites anuales. Tienes acceso a la plataforma de Adeslas Digital para videoconsultas y chat médico, así como a una segunda opinión médica. Los periodos de carencia son de 3 meses para alta tecnología, 6 meses para vasectomía/ligadura de trompas y 8 meses para hospitalización, prótesis y tratamientos especiales. Las urgencias vitales no tienen carencia. Se pueden eliminar o reducir carencias si se viene de otra compañía aseguradora con antigüedad y coberturas similares, previa presentación de la documentación.Requisitos de Contratación y Edade. Cuestionario de Salud: Es obligatorio rellenar un cuestionario de salud para cada asegurado, que será evaluado por la compañía para la aceptación de la póliza y posibles exclusiones por preexistencias. Edad Máxima de Contratación: La edad máxima para contratar Adeslas Plena Extra 240 MIL es de 64 años.
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ADESLAS EMPRESA MÁS DENTAL es un seguro de salud sin copago diseñado para empresas, que combina una cobertura sanitaria completa con un acceso ventajoso a servicios dentales. Es un beneficio social para empleados y sus familiares que mejora la retención de talento y la productividad. Cobertura sanitaria completa: El seguro ofrece medicina general, pediatría y acceso a todas las especialidades. Incluye medios de diagnóstico de alta tecnología, hospitalización en habitación individual con cama para acompañante, intervenciones quirúrgicas y urgencias 24 horas. También cubre tratamientos especiales (quimioterapia, diálisis, rehabilitación), seguimiento del embarazo y parto, podología, prótesis, implantes y trasplantes. Para asistencia en el extranjero, los planes más completos pueden ofrecer hasta 150.000 euros de reembolso. Cobertura dental y beneficios: El producto incluye acceso a las Clínicas Dentales Adeslas con servicios gratuitos (revisiones, limpiezas, extracciones simples) y precios muy reducidos para otros tratamientos como implantes y ortodoncias, con descuentos de hasta el 50%. Ventajas para empresas y empleados: Para la empresa, las primas son un gasto deducible en el Impuesto de Sociedades. El plan se puede contratar a partir de un mínimo de 5 empleados y permite la inclusión de familiares. Para los empleados, la póliza no tiene copagos médicos y no tributa en el IRPF hasta un límite de 500 euros anuales. Además, tienen acceso a servicios digitales como videoconsultas y chat médico. Consideraciones y carencias: Los periodos de carencia pueden aplicar para hospitalización (10 meses) o alta tecnología (3 meses), aunque pueden eliminarse si los asegurados provienen de otra compañía. La edad máxima de contratación es de 67 años para el tomador. La disponibilidad del producto no es la misma en todo el territorio español.
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