AXA ÓPTIMA JOVEN es un seguro de salud diseñado para un público joven y activo. Ofrece una cobertura ambulatoria completa con acceso rápido a especialistas, pruebas diagnósticas y servicios digitales, sin incluir hospitalización ni cirugía en su cobertura básica. Cobertura ambulatoria y flexibilidad: La póliza te da acceso a asistencia primaria y a un amplio cuadro de especialistas sin tener que pasar por el médico de cabecera. Cubre una gran variedad de pruebas diagnósticas, incluidas resonancias magnéticas y TAC. Es fundamental saber que no incluye hospitalización ni cirugía. Puedes elegir entre una modalidad con copago (más económica y con límite anual) o sin copago. Servicios digitales y preventivos: El seguro cuenta con un fuerte componente digital, con videoconsultas ilimitadas, chat médico 24 horas y una herramienta de evaluación de síntomas. También incluye programas de medicina preventiva para la detección precoz de cáncer y la administración gratuita de la vacuna contra el VPH en su centro médico. Condiciones y ventajas: La póliza incluye cobertura dental básica, asistencia médica en viajes con un límite de hasta 15.000 euros, y descuentos en servicios de bienestar. La edad máxima para contratar es de 70 años.
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MEDIFIATC P15 es un seguro de salud de cuadro médico con un copago medio. Te ofrece una cobertura sanitaria integral, incluyendo hospitalización y cirugía, con una prima mensual reducida a cambio de un copago por cada servicio utilizado. Cobertura completa con copago medio: La principal ventaja de esta póliza es su prima mensual asequible gracias a los copagos. El seguro te da acceso a asistencia primaria, todas las especialidades, diagnósticos avanzados, y hospitalización y cirugía en habitación individual. Los copagos son de un coste medio: por ejemplo, una consulta de especialista cuesta alrededor de 10 euros, mientras que un TAC o una resonancia magnética puede costar unos 25 euros. Límite de copagos anual y servicios adicionales: Algunas versiones del plan tienen un límite anual de copagos de hasta 750 euros. Una vez que alcanzas este límite, dejas de pagar copagos por el resto del año. El seguro cubre el seguimiento del embarazo, el parto y el recién nacido, y también incluye programas de medicina preventiva, seguro dental básico y telemedicina con videoconsultas. Carencias y condiciones: La edad máxima para contratar es de 65 años. Se aplican periodos de carencia para servicios complejos: 6 meses para cirugías no urgentes y pruebas de alta tecnología, y 8 meses para partos. La póliza incluye asistencia en viajes al extranjero con un límite de hasta 12.000 euros.
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SANITAS PREMIUM 500.000 es un seguro de salud de reembolso sin copago que ofrece una amplia cobertura, permitiéndote acceder al cuadro médico de Sanitas o elegir cualquier médico en el mundo. El seguro te reembolsa el 90% de los gastos médicos que hayas pagado, con un límite de 500.000 euros por asegurado y año. Coberturas y servicios incluidos: La póliza cubre atención primaria, especialidades médicas, pruebas diagnósticas, métodos terapéuticos, intervenciones quirúrgicas y hospitalización. También incluye cobertura dental gratuita con reembolso para tratamientos externos, un reembolso de hasta 300 euros al año en farmacia y un subsidio de 100 euros por cada día de hospitalización. El plan te da acceso a la red hospitalaria de UnitedHealthcare en EE.UU., una segunda opinión médica internacional y urgencias en viajes al extranjero con un límite de 12.000 euros. Servicios digitales y ventajas adicionales: El seguro cuenta con los Servicios Digitales BluaU Premium, que ofrecen videoconsultas 24 horas con especialistas, programas de salud digitalizados y servicios a domicilio como analíticas y envío de medicamentos. Además, en caso de fallecimiento del tomador, la póliza incluye la protección familiar de Sanitas, que cubre las primas durante 12 meses. Carencias y condiciones de contratación: Los periodos de carencia varían, desde 3 meses para cirugías ambulatorias hasta 60 meses para cirugía bariátrica. Es común que Sanitas elimine o reduzca estas carencias para clientes que provienen de otra compañía, a excepción de la de parto. Se puede contratar esta póliza hasta los 64 años, sin un límite de edad para la permanencia. La cobertura de óptica es opcional.
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ADESLAS EXTRANJEROS ADESLAS EXTRANJEROS es un seguro médico sin copago, diseñado para cumplir con los requisitos de visados, residencia y estudios en España. Ofrece una cobertura sanitaria completa, sin copagos ni periodos de carencia, lo que lo hace ideal para trámites de extranjería. Cobertura y requisitos para trámites: El seguro es válido para la mayoría de los trámites de extranjería, como visados de estudiante y no lucrativo, y permisos de residencia. Cumple con los requisitos de las autoridades españolas al ser un seguro sin copagos, sin carencias y con cobertura completa, incluyendo la repatriación. No tiene límite de gastos médicos en España, lo que garantiza una protección total. Servicios sanitarios y adicionales: El plan ofrece medicina primaria, todas las especialidades médico-quirúrgicas, urgencias 24 horas y hospitalización en habitación individual sin límite de días. Cubre medios de diagnóstico de alta tecnología y tratamientos especiales como quimioterapia y rehabilitación. También incluye asistencia en viaje en el extranjero con una cobertura de hasta 12.000 € o 30.000 €. Con tu pasaporte, puedes contratarlo de forma online y acceder a servicios digitales como videoconsultas y chat médico. Condiciones de contratación: El pago se realiza de forma anual para cumplir con los requisitos de visado. La edad máxima de contratación es de 70 años.
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DKV RESIDENTES es un seguro de salud de reembolso sin copagos diseñado para extranjeros que viven en España, ofreciendo la libertad de un reembolso del 100% de los gastos médicos en cualquier parte del mundo. Libre elección y reembolso total: La póliza te permite acceder al amplio cuadro médico de DKV en España sin copagos. Sin embargo, su principal ventaja es que puedes elegir a cualquier médico o centro fuera de esa red, tanto en España como en el extranjero, y DKV te reembolsará el 100% de los gastos. Este seguro está pensado para darte total libertad. Coberturas completas y servicios adicionales: El seguro es integral, e incluye asistencia primaria, todas las especialidades, diagnósticos de alta tecnología, y hospitalización en habitación individual. Cubre gastos de farmacia y medios auxiliares, y te da acceso a un chequeo médico anual. Además, ofrece un número considerable de sesiones de psicología y fisioterapia. La cobertura dental está incluida con reembolso tanto en centros concertados como no concertados. Ventajas y condiciones: DKV RESIDENTES no tiene carencia en la mayoría de sus servicios, lo que te permite usarlos desde el primer día. Las carencias solo se aplican a servicios complejos como hospitalización, cirugías (8 meses) y trasplantes (12 meses). La póliza incluye asistencia mundial en viajes y servicios digitales como videoconsultas. La edad máxima para contratar es de 75 años.
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ADESLAS NEGOCIOS MÁS DENTAL es un seguro de salud sin copagos diseñado para autónomos y PYMES. Combina una cobertura sanitaria premium con un módulo dental muy ventajoso, ofreciendo un beneficio integral para los empleados y sus familiares. Cobertura Médica y Dental: El seguro te brinda acceso sin copagos a la red de profesionales y centros más grande de España. Incluye medicina primaria, todas las especialidades, medios de diagnóstico (incluida alta tecnología), hospitalización en habitación individual con cama para acompañante, cirugía, urgencias 24 horas y tratamientos especiales como quimioterapia y rehabilitación. La parte "Más Dental" incluye una lista extensa de servicios dentales sin coste, como consultas y limpiezas, y ofrece descuentos de hasta un 50% en otros tratamientos como implantes y ortodoncias en las Clínicas Dentales Adeslas. Beneficios para Empresas y Empleados: Las primas de este seguro son un gasto deducible en el Impuesto de Sociedades para las PYMES o en el IRPF para los autónomos (hasta 500 euros anuales por persona), lo que convierte la póliza en un incentivo valioso para atraer y retener talento. Para el empleado, el seguro no tributa en el IRPF hasta ese mismo límite. El plan también te da acceso a servicios digitales como videoconsultas y chat médico. Condiciones de Contratación: La edad máxima para contratar el seguro varía: hasta 67 años para PYMES y 70 para autónomos. Hay excepciones para incluir a personas mayores, siempre que se cumpla con un ratio de 3 asegurados jóvenes por cada uno mayor de la edad límite.
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