AXA ÓPTIMA JOVEN M es un seguro de salud diseñado para jóvenes. Es una estrategia diseñada para ajustar el precio mensual de la póliza al mínimo (se puede contratar desde unos 12 EUR al mes) a cambio de abonar una cantidad moderada y fija cada vez que utilizas el seguro. Además, está blindado financieramente: AXA establece un límite máximo anual de 250 EUR en copagos por asegurado; si alcanzas esa cantidad en un año, el resto de los copagos te costarán 0 EUR. Las coberturas y la estructura del producto para 2026 se organizan de la siguiente manera: La Estructura de Copago Medio ("M"). Son importes fijos y asequibles por cada acto médico presencial. Asistencia Primaria (Medicina General, Pediatría, Enfermería): 6 EUR por visita. Consultas de Especialistas (Traumatología, Dermatología, Ginecología, etc.): 10 EUR por visita. Pruebas Diagnósticas Simples (Analíticas clínicas, radiografías, ecografías): 10 EUR. Pruebas Diagnósticas de Alta Tecnología (TAC, Resonancias Magnéticas): 40 EUR. Sesiones de Fisioterapia y ATS: 6 EUR por sesión. Coberturas Médicas Incluidas (Ámbito Extra-hospitalario). A pesar de su bajo coste mensual, te da acceso directo y sin listas de espera a más de 32.000 profesionales y clínicas del cuadro médico nacional de AXA. Consultas y Especialidades: Acceso directo a todas las ramas médicas (Ginecología, Cardiología, Oftalmología, Endocrinología, etc.) sin necesidad de pasar por el médico de cabecera. Diagnóstico de Alta Tecnología: Además de análisis básicos, incluye Resonancias Magnéticas Nucleares (RMN), TAC (escáner), densitometrías óseas, ergometrías y gammagrafías. Salud Emocional y Psicología: Acceso a consultas presenciales de psicología bajo prescripción. Incorpora la ampliación de cobertura para el tratamiento específico de Trastornos de la Conducta Alimentaria (TCA) con hasta 40 sesiones al año. Programas de Medicina Preventiva: Cribados financiados para la salud y detección precoz (revisión ginecológica anual, diagnóstico precoz de glaucoma y de cáncer de mama, colon y próstata). Fisioterapia y Podología: Sesiones de rehabilitación funcional y hasta 6 sesiones de podología al año en consultorio. Cobertura Dental Básica: Incluye de forma gratuita una limpieza de boca anual, revisiones, radiografías odontológicas y extracciones simples. Ecosistema Digital "Tu Médico Online" (Sin Copagos). El uso de las herramientas digitales desde la app MyAXA no genera costes de copago. Videoconsultas programadas o de urgencia y chat médico médico las 24 horas. Receta electrónica inmediata: El médico digital te emite la receta oficial directamente en el smartphone para ir a la farmacia. Evaluador de síntomas "Oskar": Inteligencia artificial que realiza un triaje médico virtual rápido en solo 3 minutos.Ventajas Añadidas de AXA: Garantía Vitalicia por Escrito: Al superar los primeros 3 años con la póliza, AXA se compromete por contrato a no darte de baja de forma unilateral, protegiéndote aunque cumplas años o desarrolles una patología crónica. Protección de pagos: En caso de desempleo o incapacidad temporal del tomador del seguro, AXA te exime del pago de la prima hasta un máximo de 6 meses.
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ADESLAS NEGOCIOS CIF es una póliza de salud diseñada específicamente para personas jurídicas que quieren asegurar a sus empleados (pequeñas empresas de 1 a 4 trabajadores o pymes). Su principal característica para 2026 es que se trata de un seguro de cobertura completa y 100% sin copagos, lo que significa que el empleado puede usar cualquier servicio sin pagar ningún extra por consulta o prueba. Las coberturas completas vigentes se estructuran en los siguientes bloques. Coberturas Médicas Completas (Sin Copagos). Otorga acceso directo al mayor cuadro médico privado de España (más de 51.000 profesionales y 1.400 centros concertados). Medicina Primaria y Urgencias: Consultas ilimitadas de medicina general, pediatría y enfermería. Urgencias las 24 horas tanto hospitalarias como asistencia domiciliaria y ambulancia. Especialidades Médico-Quirúrgicas: Acceso directo (sin pasar por el médico de cabecera) a traumatología, cardiología, ginecología, dermatología, oftalmología, oncología, etc. Medios de Diagnóstico Avanzados: Análisis clínicos, todo tipo de radiografías, ecografías, TAC y Resonancias Magnéticas (RMN). Hospitalización e Intervenciones Quirúrgicas: Cubiertas al 100% en régimen médico, quirúrgico, pediátrico o en UVI, siempre en habitación individual con cama para acompañante y sin límite de días (excepto en psiquiatría, que tiene un tope de 50 días al año). Maternidad y Parto: Seguimiento integral del embarazo, preparación al parto, ecografías, analíticas y la asistencia al parto (natural o cesárea). Tratamientos Especiales: Quimioterapia, oncología radioterápica, hemodiálisis, unidades de tratamiento del dolor, laserterapia en las especialidades cubiertas y psicología clínica (hasta 20 sesiones anuales). Prótesis, Trasplantes y Alta Tecnología Quirúrgica. Implantes y Prótesis Quirúrgicas: Inclusión del coste y la colocación de marcapasos, prótesis internas traumatológicas, mallas cardiovasculares y las lentes intraoculares (monofocales y bifocales) para la operación de cataratas. Trasplantes: Cubiertos los trasplantes de córnea y de médula ósea. Cirugía Robótica: Incorporación de técnicas quirúrgicas avanzadas (como el robot Da Vinci) para urología o ginecología oncológica. Ventajas de Reembolso Externo Incluidas. Aunque es una póliza que funciona principalmente por cuadro médico, incluye pequeños módulos de reembolso para que los empleados acudan a profesionales de confianza que no estén concertados. Fisioterapia y Rehabilitación Externa: Reembolso del 50% de las facturas en centros ajenos a Adeslas, hasta un máximo de 500 EUR al año por persona. Podología Externa: Reembolso del 50% de los gastos con un límite de 200 EUR al año. Asistencia en Viaje en el Extranjero: Cobertura de urgencia médica por enfermedad imprevista o accidente fuera de España de hasta 12.000 EUR por anualidad. Cobertura Dental: Opciones Disponibles. A la hora de contratar el seguro con el CIF, la empresa decide entre dos modalidades. Gama SIN Dental: Incluye únicamente la estomatología básica del cuadro general (consultas, una limpieza de boca anual y extracciones dentales simples). Gama CON Dental (Adeslas Negocios CIF y Dental): Por una diferencia mínima en la cuota, añade el acceso a la red de Clínicas Dentales Adeslas con 46 actos completamente gratuitos (radiografías panorámicas, fluoraciones, revisiones...) y descuentos de hasta el 50% en tratamientos de ortodoncia e implantes bajo tarifas franquiciadas estables. Ventajas de Colectivo y Fiscalidad (Clave en 2026). Eliminación de Carencias y Cuestionarios: En grupos medianos (a partir de 13 asegurados en adelante), Adeslas elimina los periodos de carencia obligatorios (los plazos de espera de 8 o 10 meses para partos y cirugías) y exime a los empleados de rellenar el cuestionario de salud previo, cubriendo patologías preexistentes desde el primer día. Salud Digital Activa: Videoconsultas inmediatas con médicos de guardia, chat con especialistas 24/7 y la emisión de receta electrónica privada directa en el móvil a través de la app oficial. Deducción Fiscal Máxima: Para la empresa, el 100% de la prima pagada por este seguro es un gasto deducible en el Impuesto de Sociedades. Para el trabajador, los primeros 500 EUR anuales por persona (para él, su cónyuge e hijos menores de 25 años) están exentos de tributar en el IRPF como salario en especie.
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ASISA INTERNACIONAL es una gama de seguros de salud pensada para expatriados, estudiantes y trabajadores que residen temporalmente fuera de España, o para extranjeros que se mudan a España. Su objetivo es ofrecer una cobertura completa y sin preocupaciones en cualquier situación. Cobertura en el Extranjero: Este seguro te da cobertura desde el primer día en el extranjero, sin copagos ni periodos de carencia. Incluye medicina general, pediatría, especialistas, pruebas diagnósticas, hospitalización, cirugía y urgencias 24 horas. También cubre tratamientos especiales como rehabilitación y la atención completa del embarazo y el parto. En cuanto a salud mental, ofrece hasta 20 sesiones de psicoterapia al año con un límite de 50EUR por consulta. Coberturas en España y Servicios Adicionales: Cuando estás en España, la póliza te da acceso a las mismas coberturas, incluyendo medicina general, especialistas, hospitalización y cirugía. En España, las sesiones de psicoterapia se amplían hasta 40 en casos específicos. El seguro también cubre trasplantes de médula ósea y córnea, y ofrece una indemnización por accidentes de hasta 30.000EUR en el extranjero y 6.000EUR en España. Un seguro de responsabilidad civil privada de 30.100EUR también está incluido. Asistencia en Viaje: El plan ofrece una amplia gama de servicios de asistencia en viaje, como repatriación sanitaria y de restos mortales, envío de medicamentos, traslado de acompañantes, indemnización por pérdida de equipaje y envío de documentos personales. Condiciones de Contratación: La edad máxima para contratar ASISA INTERNACIONAL es de 50 años.
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SANITAS ACCESIBLE LESIÓN MEDULAR es un seguro de salud completo específicamente diseñado para personas con lesión medular adquirida o Síndrome de Down y continúa siendo una de las pólizas más inclusivas del mercado. Su principal valor es que permite la contratación a personas que, por su condición preexistente, suelen ser rechazadas en seguros de salud convencionales. Aquí tienes el desglose de sus coberturas y beneficios actualizados para este año: Coberturas Médicas Completas. A pesar de ser un seguro especializado, ofrece una protección integral de cuadro médico: Asistencia Primaria y Especialistas: Medicina general, enfermería y acceso a todas las especialidades médicas sin restricciones por la lesión medular. Hospitalización: Incluye ingreso en habitación individual, intervenciones quirúrgicas y asistencia en UVI si fuera necesario. Pruebas Diagnósticas: Analíticas, ecografías, radiografías y pruebas de alta tecnología (Resonancias, TAC). Urgencias: Tanto en centros hospitalarios como domiciliarias y por videoconsulta 24h. Servicios Específicos para Lesión Medular (Novedades 2026). Sanitas ha reforzado este plan con acuerdos estratégicos (como el firmado con la Fundación del Lesionado Medular). Neurourología y Podología: Acceso especializado a consultas de neurourología, fundamentales para el seguimiento de la lesión medular. Red de Centros Accesibles: Garantía de atención en centros 100% libres de barreras arquitectónicas. Rehabilitación y Fisioterapia: Cobertura para sesiones de recuperación funcional. Atención a Domicilio: Realización de analíticas de sangre en el hogar del paciente y envío de resultados por email para evitar desplazamientos innecesarios. Ventajas Digitales y Cobertura Internacional. BluaU: Videoconsultas con especialistas, programas de nutrición y psicología adaptada. Asistencia en EE. UU.: Cobertura de hasta 30.000 EUR para gastos médicos en Estados Unidos (a través del acuerdo con UnitedHealthcare), con límites específicos para hospitalización (24.000 EUR). Sistema de Copagos y Descuentos. Para 2026, el modelo suele seguir una estructura de copagos para mantener la prima equilibrada. Copago por consulta: Aproximadamente entre 10 EUR y 12 EUR, Servicios de Alta Frecuentación: Existe un copago único (aprox. 20 EUR) para bonos de fisioterapia (10 sesiones), lo que supone un ahorro importante frente al pago individual por sesión. Promoción 2026: Al igual que en otros productos, Sanitas suele ofrecer hasta 3 meses gratis o descuentos por volumen familiar (si se aseguran más miembros). Condiciones de Contratación. Inclusión de Preexistencias: Este es el único seguro que acepta la lesión medular adquirida como condición de entrada, garantizando que no habrá exclusiones relacionadas con dicha lesión en el cuadro médico concertado. Carencias: Se aplican los periodos estándar (10 meses para hospitalización y cirugía), aunque son negociables si vienes de otra póliza previa. Dato importante: Sanitas Accesible garantiza el 100% de los gastos médicos siempre que se utilice su cuadro médico concertado en toda España.
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ASISA INTERNACIONAL ESTUDIANTES INTEGRAL es la opción premium y más completa de la compañía para jóvenes que viajan al extranjero a cursar estudios (grados universitarios, másteres, Erasmus o becas de investigación). A diferencia de la versión Ampliado, este seguro duplica el límite económico máximo hasta los 120.000 EUR anuales e incluye la cobertura de maternidad en el extranjero. Cumple sobradamente con los exigentes requisitos de seguro médico que imponen las universidades y embajadas de todo el mundo para la aprobación de visados de estudiante. Sus coberturas detalladas, ventajas y condiciones para 2026 incluyen: Coberturas en el Extranjero (Hasta 120.000 EUR/año). Cuando estás en tu país de destino, la póliza funciona sin copagos y sin carencias desde el primer día a coste 0 EUR:. Asistencia Médica y Quirúrgica Completa: Consultas programadas o de urgencia con médicos de cabecera y especialistas (traumatología, dermatología, etc.) en el extranjero. Hospitalización e Intervenciones Quirúrgicas: Ingreso hospitalario en habitación estándar y quirófano al 100% (incluye estancias en UVI / UCI si la gravedad lo requiere).. Maternidad Integral en el Extranjero: A diferencia de las gamas básicas, cubre el seguimiento del embarazo, las ecografías obstétricas, la preparación al parto, el parto o cesárea en el extranjero y la asistencia médica al recién nacido. Pruebas Diagnósticas Avanzadas: Acceso a analíticas complejas, radiografías, ecografías y técnicas de alta tecnología (como TAC o Resonancias) prescritas por un médico en el extranjero. Tratamientos de Urgencia: Fisioterapia de rehabilitación tras un accidente o lesión, y atención odontológica de estricta urgencia (infecciones, dolor agudo o traumatismo dental). Garantía Sanitaria Global: Cobertura de gastos médicos, tratamientos médicos especializados y hospitalizaciones derivados de enfermedades infecciosas o epidemias (como la Covid-19) en el destino. Coberturas cuando regresas a España (Asisa Salud). Si vuelves a España a pasar las vacaciones de verano, Navidad o Semana Santa, tu póliza se convierte en un seguro Asisa Salud clásico con acceso a más de 40.000 profesionales. En territorio nacional el funcionamiento tiene estas particularidades: Copagos reducidos en España:. Medicina general y pediatría: 2,50 EUR. Especialistas habituales: 3,00 EUR. Urgencias e ingresos hospitalarios: 6,00 EUR. Alta tecnología (TAC, Resonancias): 10,00 EUR. Carencias en España: Si no tenías una póliza previa en otra compañía, en España se aplican 6 meses de espera para pruebas complejas, psicoterapia o cirugías ambulatorias, y 8 meses para el parto. Si vienes de otra aseguradora médica privada en España, estas carencias se eliminan por completo (salvo el parto). Coberturas de Viaje y Asistencia Logística Internacional. Al fusionar la salud con la asistencia en viaje, la póliza te respalda ante imprevistos logísticos desde el momento en que coges el avión. Seguro de Accidentes: Capital cubierto de hasta 30.000 EUR por invalidez permanente o fallecimiento accidental durante tu estancia. Pérdida de Equipaje: Indemnización económica en caso de robo o extravío definitivo de tus maletas facturadas en la aerolínea. Repatriación Sanitaria al 100%: Traslado médico de urgencia en avión sanitario o repatriación en caso de enfermedad grave o fallecimiento de vuelta a España. Desplazamiento de un Familiar: Si eres hospitalizado en el extranjero por más de 3 días, Asisa sufraga el billete de ida y vuelta para que un familiar viaje a acompañarte, además de sus gastos de estancia diarios establecidos en póliza. Soporte en Situaciones Críticas: Adelanto de fondos económicos si sufres un robo o pérdida de tarjetas, transmisión de mensajes urgentes y envío de chófer por causa médica si tú te encuentras incapacitado para conducir.. Requisitos, Edades y Descuentos. Edad de Contratación: Diseñado para jóvenes de 14 a 30 años, con posibilidad de renovar y permanecer asegurado en la póliza hasta los 35 años. Descuentos por Forma de Pago: Si decides fraccionar el recibo en menos plazos, la prima mensual se abarata. Pago Trimestral: 2% de descuento. Pago Semestral: 4% de descuento. Pago Anual: 6% de descuento.
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ADESLAS NEGOCIOS CIF REEMBOLSO es una póliza mixta de gama alta diseñada para pequeñas empresas (habitualmente con un CIF de 1 a 4 empleados o hasta un máximo corporativo de 5). Combina una asistencia sanitaria 100% sin copagos utilizando el cuadro médico nacional de Adeslas con la absoluta libertad de acudir a cualquier médico, hospital o clínica privada que no trabaje con la compañía en cualquier parte del mundo bajo un sistema de devolución de facturas. Las coberturas y condiciones económicas específicas vigentes para 2026 se detallan a continuación. El Sistema de Reembolso de Gastos (2026). Es el núcleo de la póliza cuando los empleados o sus familias deciden ir "por libre" a profesionales fuera de la red concertada. Límite Máximo de Devolución: Hasta 150.000 EUR al año por asegurado. Porcentaje de Reembolso: Adeslas te devuelve el 80% de la factura tanto para gastos médicos u hospitalarios realizados en España como en el extranjero. Velocidad de Liquidación: Tras presentar las facturas de forma digital a través de la app o el área de clientes, Adeslas realiza el reembolso en un plazo garantizado de 15 días naturales (que puede reducirse a apenas 3 días si la empresa opera bajo condiciones preferenciales de campaña colectiva). Coberturas Médicas Completas Sin Copagos (Cuadro Médico). Si el asegurado decide utilizar los centros de la red de Adeslas, el coste es de 0 EUR y cuenta con acceso directo a: Medicina Primaria y Urgencias: Consultas ilimitadas de medicina general, pediatría y enfermería. Urgencias las 24 horas en hospitales o asistencia domiciliaria. Especialidades Médico-Quirúrgicas: Acceso directo a todas las áreas médicas (traumatología, ginecología y obstetricia, cardiología, oncología, dermatología, etc.. Medios de Diagnóstico de Vanguardia: Análisis clínicos, radiografías, ecografías, mamografías, pruebas genéticas de diagnóstico y alta tecnología como Resonancias Magnéticas (RMN) o el PET-TAC. Hospitalización Completa: Ingresos médicos, quirúrgicos, obstétricos o en UVI en habitación individual con cama para acompañante y sin límite de días (la hospitalización psiquiátrica se limita a 50 o 60 días/año). Tratamientos Especiales: Quimioterapia, radioterapia, hemodiálisis, unidades de tratamiento del dolor, oxigenoterapia y psicoterapia (hasta 20 sesiones anuales o 40 para trastornos alimentarios). Reembolsos y "Extras" Cotidianos (2026). La póliza para empresas incluye coberturas muy enfocadas en el bienestar diario y la conciliación. Farmacia Extrahospitalaria: Reembolso del 50% de las facturas en medicamentos y vacunas prescritos por el médico y comprados en farmacias de la calle, con un tope de 200 EUR al año por asegurado. Fisioterapia y Rehabilitación Externa: Reembolso del 50% de las facturas hasta un límite de 500 EUR al año si se opta por ir a un fisioterapeuta de confianza fuera del cuadro médico. Podología Externa: Reembolso del 50% de los gastos con un tope de 200 EUR anuales. Foniatría y Logopedia: Reembolso del 50% hasta 500 EUR al año en rehabilitación tras laringectomía u otras afecciones severas del habla. Asistencia en Viaje en el Extranjero: Cobertura de urgencia médica sobrevenida por accidente o enfermedad imprevista fuera de España de hasta 12.000 EUR al año por asegurado. Cobertura Dental: Dos Opciones de Contratación. A la hora de formalizar la póliza con el CIF, la empresa puede elegir entre dos tarifas y modalidades para el año 2026: Modalidad SIN Dental: Incluye únicamente la estomatología básica del cuadro médico general (consultas, una limpieza de boca anual y extracciones simples). Modalidad CON Dental (Adeslas Extra Negocios CIF + Dental): Por una prima mensual ligeramente superior, añade todo el catálogo de las Clínicas Dentales Adeslas con más de 46 actos completamente gratuitos (radiografías panorámicas, periodontogramas, etc.) y el resto de tratamientos complejos (ortodoncias e implantes) bajo la tarifa de franquicia reducida. Ventajas Fiscales Especiales para el CIF. Al contratarse como póliza colectiva de empresa, ofrece un marco fiscal inmejorable. Para la Empresa (Tomador CIF): El 100% del coste del seguro de salud es un gasto deducible al 100% en el Impuesto de Sociedades. Para el Trabajador (Asegurado): Si se plantea como retribución flexible, los primeros 500 EUR anuales por miembro de la familia (empleado, cónyuge e hijos menores de 25 años) están exentos de tributar en el IRPF, no considerándose rendimiento del trabajo en especie. La edad máxima para asegurar a un empleado es de 67 años.
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