SANITAS ÚNICO es un seguro de salud diseñado específicamente para personas mayores de 60 años en 2026. Su enfoque principal es ofrecer rapidez y acceso a especialistas sin necesidad de realizar un cuestionario de salud, siendo un complemento ideal para quienes mantienen la Sanidad Pública para casos graves. Coberturas Médicas Incluidas (Sin Ingreso). A diferencia de otros planes, el seguro Único se centra en la medicina ambulatoria:Atención Primaria: Consultas de medicina general, enfermería y urgencias 24h. Especialidades Médicas: Acceso directo a dermatología, cardiología, ginecología, traumatología, etc., sin pasar por el médico de cabecera. Pruebas Diagnósticas: Incluye análisis de sangre, radiografías y ecografías. También cubre pruebas complejas como TAC y Resonancias Magnéticas. Métodos Terapéuticos: Fisioterapia (hasta 10 sesiones/año), aerosolterapia y psicología. Podología: Hasta 12 sesiones al año, fundamental para el cuidado en edades avanzadas. Dental Básico: Limpiezas bucales, extracciones y radiografías dentales. Lo que NO incluye: Para mantener un precio competitivo y no requerir examen médico previo, este seguro:No incluye Hospitalización: No cubre noches de ingreso en hospital.No incluye Cirugías: Excepto pequeñas intervenciones ambulatorias muy sencillas. Estructura de Copagos y Precios 2026. El sistema de copagos para este año se organiza de la siguiente manera:Urgencias: 8 EUR por visita. Pruebas y Consultas: 12 EUR por servicio. Fisioterapia/Terapias: Copago único de 20 EUR por cada bono de 10 sesiones. Precios orientativos (según tramo de edad): EdadPrecio aprox. (con copago)60 – 64 años. Desde 47 EUR/mes 65 – 74 años. Desde 52 EUR/mes (algunas modalidades sin copago). 75 – 85 años. Desde 60 EUR/mes. Más de 85 añosDesde 71 EUR/mes. Servicios Exclusivos "Senior" 2026. Este plan incluye beneficios que no tienen otros seguros estándar:Asesor de Salud: Un profesional que te ayuda a coordinar tus citas y cuidados.Servicios a Domicilio: Envío de medicamentos desde la farmacia, auxiliar de ayuda a domicilio en casos puntuales y fisioterapia domiciliaria. Programas Digitales: "Gimnasio de la mente" (prevención cognitiva), nutrición y envejecimiento saludable a través de la app. Orientación sobre Dependencia: Ayuda telefónica para tramitar ayudas económicas estatales. Dato Clave: Es uno de los pocos seguros del mercado en 2026 que no requiere cuestionario de salud y no tiene periodos de carencia, lo que permite usarlo desde el primer día incluso con patologías previas.
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MAPFRE SALUD ELECCIÓN es un seguro de salud con copago que ofrece una asistencia sanitaria completa. Proporciona acceso a un amplio cuadro médico y servicios adicionales a cambio de una prima mensual más asequible. La modalidad Elección es un seguro de asistencia médica ambulatoria o extrahospitalaria. Está específicamente diseñado para cubrir la medicina del día a día con un coste mensual sumamente bajo gracias a sus copagos, pero excluye la hospitalización convencional y las cirugías mayores que requieran ingreso. Las coberturas y la estructura de copagos actualizadas para 2026 son las siguientes: Coberturas Médicas Principales (Ámbito Ambulatorio). Medicina Primaria y Cercanía: Consultas ilimitadas de Medicina General, Pediatría y Puericultura para el seguimiento de los más jóvenes, y servicio de Enfermería (A.T.S.) en centros médicos. Urgencias Ambulatorias: Atención de urgencia en centros médicos concertados y servicios de urgencia médica o pediátrica a domicilio las 24 horas. Consultas de Especialistas: Acceso directo a médicos especialistas (Traumatología, Ginecología, Dermatología, Cardiología, Oftalmología, Endocrinología, etc.) sin necesidad de derivación por parte del médico de cabecera. Medios de Diagnóstico Básicos: Cubre la realización de análisis clínicos esenciales (hematología, bioquímica) y radiología convencional simple en régimen extrahospitalario. Servicios de Prevención y Bienestar. Programas de Medicina Preventiva: Incluye el acceso a campañas de cribado y diagnóstico precoz para enfermedades ginecológicas y de mama, control de riesgo coronario, diabetes, prevención de la próstata, glaucoma y detección precoz de la sordera infantil. Salud Mental: Cobertura de 20 sesiones de psicología al año por asegurado (ampliables hasta 40 sesiones en situaciones graves tipificadas, como los trastornos de la conducta alimentaria). Servicios Digitales e Interconsulta. Telemedicina MAPFRE: Orientación médica, pediátrica y psicológica telefónica las 24 horas, junto con la posibilidad de realizar videoconsultas y chats médicos directos mediante la aplicación móviil. Segundo Diagnóstico Internacional: Tramitación de una segunda opinión con expertos mundiales ante diagnósticos de enfermedades graves. Tabla de Copagos Orientativos (Estructura 2026). Para asegurar que tu recibo mensual se mantenga en mínimos, se abona una cantidad muy reducida y fija por cada servicio médico consumido. Enfermería y Podología: ~2,13 EUR por acto. medicina General y Pediatría: ~2,66 EUR por consulta. Análisis Clínicos y Radiología Simple: ~3,20 EUR a 4,50 EUR por prueba. Especialistas médicos: ~5,10 EUR por consulta. Garantías Opcionales Modulares. Para flexibilizar la póliza, MAPFRE permite añadir mediante suplemento las siguientes coberturas en 2026. Garantía Bucodental: Acceso a la red dental con consultas, limpiezas y extracciones gratuitas, además de franquicias reducidas para el resto de tratamientos. Asistencia en Viaje: Cobertura de urgencias médicas sobrevenidas en el extranjero hasta un límite de 12.000 EUR anuales. Carencias. Las consultas rutinarias, de especialistas y los análisis básicos no tienen periodo de carencia (cobertura desde el primer día). Únicamente se aplica una carencia estándar de 6 meses para pruebas diagnósticas específicas que requieran técnicas más complejas de carácter ambulatorio, o para acceder a servicios especiales como la osteopatía a precio franquiciado..
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ASISA INTERNACIONAL INTEGRAL es la modalidad premium de la compañía diseñada específicamente para expatriados y estudiantes que se trasladan a vivir fuera de España por motivos laborales o académicos. Su gran ventaja es el modelo híbrido: funciona como un seguro médico global de libre elección en el extranjero y como un seguro de cuadro médico completo en España para cuando regresas de vacaciones o de visita. Estas son sus características clave y coberturas para 2026. Coberturas en el Extranjero (Máxima Protección). Fuera de España, el seguro funciona mediante la modalidad de reembolso de gastos y libre elección de centros. Límite económico elevado: Cubre hasta 120.000 EUR anuales en gastos médicos en cualquier parte del mundo (salvo excepciones puntuales como zonas de conflicto o EE. UU., que suele requerir condiciones específicas). Sin Copagos ni Carencias en el extranjero: Desde el primer día que sales de España, cualquier atención en el extranjero tiene 0 EUR de copago y no aplica tiempos de espera. Asistencia Médica Completa: Consultas médicas programadas, especialistas, urgencias 24/7 y tratamientos ambulatorios. Hospitalización y Cirugía: Ingresos hospitalarios en UVI/UCI e intervenciones quirúrgicas totalmente cubiertas dentro del límite anual.. Maternidad Integral: En la modalidad Integral se incluye el seguimiento del embarazo, el parto y la asistencia al recién nacido en el extranjero. Repatriación y Traslado Sanitario: Incluye la evacuación médica de emergencia o la repatriación al país de origen si es necesario por gravedad.. Coberturas cuando vuelves a España. Cuando estás temporalmente en España, disfrutas del seguro Asisa Salud a través de su cuadro médico (más de 40.000 profesionales). En territorio nacional sí operan carencias normales (de 6 a 8 meses para cirugías o partos si no vienes de otra compañía) y se aplican copagos muy bajos: Medicina General y Pediatría: 2,50 EUR . Especialistas, Enfermería y Fisioterapia: Entre 1,50 EUR y 3,00 EUR. Urgencias y Hospitalización: 6,00 EUR . Alta Tecnología (Resonancias, TAC): 10,00 EUR . Cobertura de "Asistencia en Viaje" Extra. Además de la cobertura médica puramente dicha, incluye garantías típicas de un seguro de viaje para tus traslados. Indemnización por pérdida o robo de equipaje. Envío de medicamentos o chófer por causa médica si tú no puedes conducir. Gastos de estancia para un acompañante en caso de que seas hospitalizado. Modalidades según tu perfil. Asisa Internacional Integral (Expatriados/Trabajadores): Se puede contratar hasta los 50 años, con permanencia máxima hasta los 65.
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ASEFA TOP FAMILIAR 75.000 es un seguro de salud sin copagos que combina la comodidad de un amplio cuadro médico con la libertad de elegir a cualquier profesional o centro a nivel mundial. Está diseñado para familias que buscan la máxima tranquilidad y flexibilidad en su atención sanitaria. Coberturas Clave para las Familias en 2026. Medicina Primaria y Cuidado de los Hijos. Pediatría y Puericultura: Seguimiento continuo del desarrollo infantil, revisiones periódicas y planes de vacunación sin costes adicionales en cuadro médico. Medicina General y Enfermería: Consultas ilimitadas y atención domiciliaria en caso de enfermedad que impida el desplazamiento. Urgencias 24/7: Servicio de urgencias hospitalarias y ambulatorias permanente, con cobertura de ambulancia si hay criterios de necesidad médica. Maternidad y Salud de la Mujer. Un bloque prioritario para el núcleo familiar con coberturas de primer nivel. Seguimiento del Embarazo: Ecografías avanzadas, analíticas de control, pruebas prenatales (como amniocentesis) y clases de preparación al parto. Parto o Cesárea: Hospitalización completa en habitación individual con cama para el acompañante. Protección del Recién Nacido: Cobertura automática de los cuidados del bebé durante los primeros días si permanece ingresado en el hospital, incluyendo la atención por enfermedades congénitas si se declara adecuadamente el alta en la póliza. Especialidades y Medios Diagnósticos Avanzados. Acceso directo a todas las áreas médicas (Traumatología, Dermatología, Cardiología, Endocrinología, etc.). Pruebas de Alta Tecnología: Autorización para la realización de Resonancias Magnéticas (RM), TAC (escáner), densitometrías óseas, ecografías de alta resolución y polisomnografías (estudios del sueño). Tratamientos de Recuperación Familiar. Fisioterapia y Rehabilitación: Sesiones ilimitadas prescritas por traumatología para la recuperación física tras lesiones deportivas o accidentes. Psicología: Consultas de orientación y terapia para trastornos agudos del desarrollo o de la conducta (con límites de sesiones establecidos en póliza). Planificación Familiar: Financiación o cobertura en la implantación del DIU, vasectomía y ligadura de trompas. Cobertura Dental Completa para el Hogar. Incluye una red dental concertada con: Más de 30 servicios totalmente gratuitos (consultas de diagnóstico, limpiezas de boca anuales para toda la familia, radiografías intraorales y extracciones simples). Descuentos de hasta el 40% en tratamientos mayores (ortodoncia infantil, empastes o implantes) bajo el baremo oficial de Asefa. Comparador de seguros médicos - Seguro Medico - Seguro de Salud. Ventajas Especiales y Asistencia Internacional. Segunda Opinión Médica Internacional: En caso de enfermedades graves o crónicas complejas, un panel de expertos mundiales evalúa el caso para refrendar o reorientar el tratamiento familiar. Asistencia en Viaje: Cobertura de imprevistos y urgencias médicas sobrevenidas fuera de España para vacaciones o estancias cortas en el extranjero. Tratamientos Oncológicos Especializados: Acceso a quimioterapia, radioterapia, cobaltoterapia y acelerador lineal en clínicas concertadas de referencia. Calendario de Carencias para 2026. Para evitar un uso abusivo inmediato de las coberturas complejas, Asefa aplica unos meses de espera (carencias) desde que se firma la póliza, organizados habitualmente de la siguiente manera: 3 meses: Medicina preventiva y realización de medios diagnósticos complejos. 6 meses: Intervenciones quirúrgicas, hospitalización general, prótesis y tratamientos especiales (fisioterapia avanzada, planificación familiar). 8 meses: Cobertura de parto y todo lo relacionado con el nacimiento. 10 meses: Ingresos hospitalarios en UCI y estancias de carácter psiquiátrico. 12 meses: Trasplantes (córnea, médula ósea, riñón, corazón, hígado). Importante si cambias de compañía: Si tu familia ya dispone de un seguro médico privado idéntico en coberturas con más de un año de antigüedad, Asefa suele eliminar todas las carencias, manteniendo únicamente la carencia de 8 meses para partos. Seguros de Salud
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SANITAS PROFESIONALES OPTIMA es un seguro de salud con copago medio diseñado para autónomos que se mantiene como la puerta de entrada más económica para autónomos que buscan una cobertura de salud completa (con hospitalización). Su ventaja principal es que permite disfrutar de una prima mensual reducida a cambio de un sistema de copago medio, lo que lo hace ideal si no acudes al médico con mucha frecuencia.. Aquí tienes el detalle de las coberturas, copagos y beneficios fiscales para este año. . Coberturas Médicas Completas 2026. A pesar de ser la opción más económica de la gama profesional, incluye asistencia total:Asistencia Primaria y Especialistas: Consultas ilimitadas de medicina general, pediatría y todas las especialidades (cardiología, dermatología, ginecología, etc.).Hospitalización e Intervenciones: Ingreso en habitación individual con cama para acompañante y cirugías mayores cubiertas al 100%. Pruebas de Alta Tecnología: Resonancias, TAC, PET y pruebas genéticas.Accidentes Laborales y de Tráfico: Garantía de asistencia incluso en estos supuestos, algo crítico para la tranquilidad de un profesional por cuenta propia.Dental: Incluye el pack Sanitas Dental 21 (más de 30 servicios gratuitos como limpiezas y extracciones). Estructura de Copagos (Tarifas 2026). En la modalidad Óptima, pagas por cada uso desde el primer día según esta escala:Número de servicios (por persona/año). Coste del Copago. De 0 a 3 servicio s4 EUR. De 4 a 10 servicios 7 EUR. De 11 a 15 servicios10EUR. Más de 15 servicios 15 EUR. Urgencias 8 EUR. Pack Alta Frecuentación *20 EUR (Pago único)(*) Alta Frecuentación: Se aplica un único pago de 20 EUR para bonos de 10 sesiones de fisioterapia o preparación al parto, evitando pagar cada sesión por separado. Ventajas Fiscales para Autónomos en 2026. Este es uno de los mayores atractivos para contratarlo como profesional: Deducción de IRPF: Puedes deducir hasta 500 EUR al año de la prima de tu seguro médico (y otros 500 EUR por cada miembro de tu familia incluido: cónyuge e hijos menores de 25 años). Casos Especiales: Si alguno de los asegurados tiene una discapacidad reconocida igual o superior al 65%, el límite de la deducción asciende hasta los 1.500 EUR. Servicios de "Protección Total"Sanitas incluye coberturas específicas para que tu negocio no se detenga:Indemnización por Hospitalización: Apoyo económico si tienes que dejar de trabajar por un ingreso.Reembolso de la Prima: En situaciones de incapacidad temporal, Sanitas puede llegar a cubrir el coste de tu seguro.BluaU (Digital): Videoconsultas 24h, analíticas a domicilio y envío de medicamentos desde la farmacia para que ahorres tiempo en desplazamientos. Promociones y Precios 2026. Precio de salida: Se puede contratar desde aproximadamente 37,60 EUR/mes (según edad y zona).Campaña de Primavera: Si contratas antes de junio de 2026, suele aplicarse un 50% de descuento durante los 3 primeros meses.Carencias: 6 meses para pruebas de alta tecnología y 10 meses para hospitalización (eliminables si vienes de otra compañía con más de un año de antigüedad). Comparativa rápida: Si crees que vas a ir al médico más de 6 veces al año, te conviene saltar a Sanitas Profesionales Plus, ya que los primeros 6 servicios te saldrían gratis y el coste mensual solo sube unos 12 EUR de media.. La edad máxima de contratación es de 75 años, sin límite de edad de permanencia.
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DKV SANIFY EMPRESAS es un seguro de salud diseñado para PYMES. No es un seguro médico tradicional de asistencia sanitaria total, sino un seguro complementario de medicina de proximidad y bienestar. Su gran ventaja es que tiene un coste extraordinariamente bajo (alrededor de los 18 EUR al mes por empleado), no requiere cuestionario de salud previo (se aceptan patologías preexistentes) y no tiene límite de edad ni periodos de carencia. Está pensado para empresas que quieren ofrecer un beneficio social de salud a toda su plantilla de forma inmediata sin asumir los elevados costes de una póliza de cuadro médico completa con hospitalización. Sus coberturas específicas para 2026 se estructuran de la siguiente manera: Consultas Médicas Ilimitadas (Las 7 Especialidades Clave). El seguro cubre el acceso ilimitado, tanto de forma presencial en centros de su red como por videoconsulta, a las especialidades más demandadas en el día a día:. Medicina general. Pediatría. Enfermería. Ginecología (incluye una revisión ginecológica anual) Traumatología y ortopedia. Oftalmología. Dermatología. Pruebas y Tratamientos Básicos Incluidos: Analíticas: Incluye una analítica básica de sangre y orina al año por asegurado.Fisioterapia: Hasta 20 sesiones al año de rehabilitación y fisioterapia.Bienestar Emocional: Hasta 10 sesiones de psicología al año realizadas obligatoriamente en modalidad de videoconsulta. Salud Digital Completa (App Quiero cuidarme Más). Es uno de los pilares del producto. Los empleados disponen a coste cero de:Chats médicos 24 horas y videollamadas con especialistas en menos de un minuto. Receta electrónica directa en el móvil para canjear en la farmacia. Acceso a DKV Omm, una sección con actividades y contenidos específicos para la gestión del estrés y las emociones. Cobertura Dental Básica. Acceso gratuito a consultas, radiografías intrabucales, limpiezas de boca, curas y fluoraciones. Para el resto de tratamientos odontológicos complejos (como endodoncias, ortodoncias o implantes) disfrutan de precios máximos franquiciados muy reducidos. Lo que NO está incluido (Muy Importante). Al tratarse de un seguro de asistencia ambulatoria y de proximidad, quedan totalmente excluidas la hospitalización, las cirugías, los partos y las pruebas diagnósticas de alta tecnología (como TAC o resonancias magnéticas. .La solución de DKV para lo no incluido: Para cualquier especialidad no cubierta (como cardiología o neurología) o pruebas complejas, el empleado tiene acceso a la plataforma de Servicios de Salud DKV, donde puede contratar esos servicios médicos puntuales pagando una tarifa preferente muy inferior al precio de mercado privado. Ventajas Fiscales y del "Plan de Empresa Saludable" Para el Empleado: Al ser un seguro de salud colectivo, los primeros 500 EUR anuales están exentos de tributar en el IRPF, considerándose salario en especie libre de impuestos. Además, los trabajadores pueden incluir a sus familiares directos en la póliza. Para la Empresa: El gasto de la prima mensual es deducible al 100% en el Impuesto de Sociedades. Adicionalmente, el seguro incluye servicios de consultoría ambiental para la oficina, como el cálculo de la huella de carbono y propuestas en equipo para reducirla, fomentando una cultura corporativa sostenible.
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