DKV FAMEDIC PLUS es un seguro de salud único, diseñado para ofrecer una cobertura médica económica y accesible para toda la familia. Su principal atractivo es un precio fijo y beneficios que eliminan muchas de las barreras de entrada de los seguros tradicionales. Precio único y sin restricciones: Con DKV Famedic Plus, pagas una cuota fija mensual que cubre a toda tu unidad familiar, independientemente del número de miembros (hasta un máximo de 8). No hay límite de edad para la contratación ni se requiere un cuestionario de salud previo, lo que significa que las enfermedades preexistentes son aceptadas. Coberturas y servicios: El seguro ofrece acceso ilimitado y sin coste adicional a 7 especialidades clave, como medicina general, pediatría, ginecología, oftalmología, dermatología y traumatología. También incluye una cobertura dental completa con muchos tratamientos gratuitos. Además, brinda acceso a servicios digitales como videoconsultas ilimitadas y líneas de orientación telefónica 24 horas, lo que facilita el cuidado de tu salud desde casa. Beneficios clave: El seguro no tiene periodos de carencia en la mayoría de los servicios, lo que te permite usarlos desde el primer día. En caso de accidente dental grave, incluye un reembolso de hasta 6.000 euros.
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AEGON SEGURO SALUD COMPLETO SIN COPAGO es una póliza que te ofrece las máximas coberturas sanitarias a través de su amplio cuadro médico, con la principal ventaja de no tener que pagar ningún copago. Sin copagos y cobertura integral: La principal característica de este seguro es que no tienes copagos. Disfrutas de acceso ilimitado a todos los servicios incluidos sin pagar costes adicionales por cada consulta o tratamiento, lo que te da total previsibilidad en tus gastos. La cobertura es integral, e incluye medicina primaria, todas las especialidades médico-quirúrgicas, diagnósticos de alta tecnología, urgencias 24 horas y hospitalización en habitación individual. Servicios y ventajas adicionales: La póliza te brinda acceso a su extensa red de más de 50.000 profesionales. Incluye servicios de telemedicina 24/7, programas de prevención con chequeos anuales y la posibilidad de obtener una segunda opinión médica de expertos internacionales. Además, en caso de urgencias en el extranjero, cuentas con una cobertura de hasta 30.000 euros. La cobertura dental es opcional. Carencias y condiciones de contratación: El seguro tiene periodos de carencia para servicios complejos, como 6 meses para hospitalización y diagnósticos de alta tecnología, 8 meses para maternidad, y 12 meses para trasplantes. Las urgencias vitales no tienen carencia. La edad máxima para contratar el seguro es de 67 años, sin límite de edad de permanencia.
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DKV RESIDENTES es un seguro de salud de reembolso sin copagos diseñado para extranjeros que viven en España, ofreciendo la libertad de un reembolso del 100% de los gastos médicos en cualquier parte del mundo. Libre elección y reembolso total: La póliza te permite acceder al amplio cuadro médico de DKV en España sin copagos. Sin embargo, su principal ventaja es que puedes elegir a cualquier médico o centro fuera de esa red, tanto en España como en el extranjero, y DKV te reembolsará el 100% de los gastos. Este seguro está pensado para darte total libertad. Coberturas completas y servicios adicionales: El seguro es integral, e incluye asistencia primaria, todas las especialidades, diagnósticos de alta tecnología, y hospitalización en habitación individual. Cubre gastos de farmacia y medios auxiliares, y te da acceso a un chequeo médico anual. Además, ofrece un número considerable de sesiones de psicología y fisioterapia. La cobertura dental está incluida con reembolso tanto en centros concertados como no concertados. Ventajas y condiciones: DKV RESIDENTES no tiene carencia en la mayoría de sus servicios, lo que te permite usarlos desde el primer día. Las carencias solo se aplican a servicios complejos como hospitalización, cirugías (8 meses) y trasplantes (12 meses). La póliza incluye asistencia mundial en viajes y servicios digitales como videoconsultas. La edad máxima para contratar es de 75 años.
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AXA COMPLET S es un seguro de salud de cuadro médico con una cobertura muy amplia que incluye hospitalización y cirugía. Su principal característica son los copagos bajos, lo que te permite tener una prima mensual más asequible. Cobertura completa y copagos reducidos: La modalidad "S" se distingue por sus copagos bajos, lo que hace la prima mensual más económica. A diferencia de otras pólizas, esta generalmente no tiene un límite anual de copagos. El seguro ofrece una cobertura integral a través del cuadro médico de AXA, que incluye asistencia primaria, todas las especialidades, diagnósticos avanzados, y hospitalización y cirugía sin límite de días y con los gastos cubiertos al 100%. Servicios y ventajas clave: La póliza te da acceso a servicios como fisioterapia, podología y salud mental. También cubre el seguimiento completo del embarazo y el parto, así como la inclusión del recién nacido desde el primer día. Tienes acceso a un paquete de servicios digitales como videoconsultas, chat médico 24 horas y una segunda opinión médica para enfermedades graves. En caso de urgencias en el extranjero, la póliza cubre hasta 15.000 euros. Condiciones de contratación: La edad máxima para contratar el seguro es de 70 años.
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GENERALI SALUD OPCIÓN SINGLE es un seguro de salud de cobertura completa, ideal para quienes buscan una atención sanitaria de calidad. Este plan es flexible y te permite elegir si quieres contratarlo con o sin copagos, adaptándose a tus necesidades y presupuesto. Modalidad con o sin copago: Puedes contratar el seguro sin copagos y tener una prima mensual más alta, o elegir la opción con copago para reducir el coste mensual. Si optas por el copago, pagarás una pequeña cantidad por cada servicio, pero con un límite máximo anual para que puedas controlar tus gastos. La hospitalización y la cirugía no suelen tener copago, independientemente de la modalidad que elijas. Cobertura completa y servicios adicionales: El plan incluye asistencia primaria, todas las especialidades, diagnósticos avanzados (como resonancias magnéticas y TAC) y hospitalización en habitación individual. También cubre tratamientos especiales (quimioterapia, radioterapia, diálisis), medicina preventiva y asistencia de urgencia en viajes al extranjero. Tienes acceso a un seguro dental básico y a un servicio de teleconsulta 24 horas. Carencias y condiciones: La edad máxima para contratar el seguro es de 64 años. Sus carencias son de las más bajas del mercado: 3 meses para hospitalización, cirugías y diagnósticos complejos, y 8 meses para embarazo y parto. Si vienes de otra aseguradora, Generali suele eliminar la mayoría de las carencias, excepto la de parto.
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ADESLAS EMPRESA MÁS DENTAL es un seguro de salud sin copago diseñado para empresas, que combina una cobertura sanitaria completa con un acceso ventajoso a servicios dentales. Es un beneficio social para empleados y sus familiares que mejora la retención de talento y la productividad. Cobertura sanitaria completa: El seguro ofrece medicina general, pediatría y acceso a todas las especialidades. Incluye medios de diagnóstico de alta tecnología, hospitalización en habitación individual con cama para acompañante, intervenciones quirúrgicas y urgencias 24 horas. También cubre tratamientos especiales (quimioterapia, diálisis, rehabilitación), seguimiento del embarazo y parto, podología, prótesis, implantes y trasplantes. Para asistencia en el extranjero, los planes más completos pueden ofrecer hasta 150.000 euros de reembolso. Cobertura dental y beneficios: El producto incluye acceso a las Clínicas Dentales Adeslas con servicios gratuitos (revisiones, limpiezas, extracciones simples) y precios muy reducidos para otros tratamientos como implantes y ortodoncias, con descuentos de hasta el 50%. Ventajas para empresas y empleados: Para la empresa, las primas son un gasto deducible en el Impuesto de Sociedades. El plan se puede contratar a partir de un mínimo de 5 empleados y permite la inclusión de familiares. Para los empleados, la póliza no tiene copagos médicos y no tributa en el IRPF hasta un límite de 500 euros anuales. Además, tienen acceso a servicios digitales como videoconsultas y chat médico. Consideraciones y carencias: Los periodos de carencia pueden aplicar para hospitalización (10 meses) o alta tecnología (3 meses), aunque pueden eliminarse si los asegurados provienen de otra compañía. La edad máxima de contratación es de 67 años para el tomador. La disponibilidad del producto no es la misma en todo el territorio español.
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