SANITAS AVANZA es un seguro de salud sin hospitalización. Es una modalidad diseñada para quienes buscan acceso a especialistas y pruebas diagnósticas de alta calidad, pero no necesitan cobertura de hospitalización. Es una opción ideal para jóvenes o personas que quieren evitar las listas de espera de la Seguridad Social a un precio más contenido. Aquí tienes el detalle de sus coberturas, copagos y condiciones para este año. Coberturas Médicas Principales. Medicina Primaria: Acceso a medicina general, pediatría y enfermería. Especialidades Médicas: Acceso directo a todos los especialistas (ginecología, dermatología, traumatología, etc.) sin pasar por el médico de cabecera. Pruebas Diagnósticas: Incluye desde las más sencillas (análisis, radiografías) hasta las de alta tecnología (resonancias magnéticas, TAC, endoscopias). Intervenciones Quirúrgicas Ambulatorias: Cubre más de 400 cirugías menores que no requieren ingreso hospitalario (grupos 0 a II de la OMC), como eliminación de quistes, vasectomías o extracciones de muelas. Urgencias: Atención en centros de urgencias de Sanitas y centros concertados. Dental Básico: Consultas, limpiezas de boca anuales, radiografías dentales y extracciones simples. Estructura de Copagos (Límite Anual). Sanitas Avanza utiliza un sistema de copagos progresivo que favorece el uso esporádico: Primeros 6 servicios del año: 0 EUR (totalmente gratis).. De 7 a 15 servicios: 5 EUR por consulta. A partir de 16 servicios: 10 EUR por consulta. Pruebas complejas/Urgencias: Tienen costes fijos (aprox. 12 EUR para pruebas y 8 EUR para urgencias). Límite Máximo Anual: Una vez que sumes 350 EUR en copagos en un año, ya no pagas más; el resto de servicios del año te salen gratis. Ventajas Digitales (Blua). Incluso siendo una gama de entrada, incluye servicios digitales potentes:. Videoconsulta 24h: Con médicos de urgencias y especialistas, sin generar copagos (gratis). Planes de Salud: Asesoramiento digital en nutrición, psicología, entrenador personal y cuidado del suelo pélvico. Carencias y Limitaciones. Intervenciones quirúrgicas: 3 meses de espera. Pruebas diagnósticas complejas: 6 meses de espera (ej. Resonancias). Importante: NO incluye hospitalización ni parto. Si necesitas una cirugía que requiera pasar la noche en el hospital, este seguro no la cubriría. Edad de contratación: Hasta los 59 años. Precio y Oferta (Mayo 2026). Precio base: Desde 32,40 EUR/mes (sujeto a edad y zona de residencia). Promoción Primavera 2026: Para nuevas altas hasta el 1 de junio de 2026, Sanitas ofrece un 50% de descuento durante los 3 primeros meses
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ACUNSA CONFORT es un seguro de salud de cuadro médico con copago. El seguro ACUNSA Confort representa una de las opciones más equilibradas y accesibles dentro del catálogo de ACUNSA (la compañía de seguros del Grupo Clínica Universidad de Navarra). A diferencia de las pólizas de gama alta de la compañía (que suelen enfocarse exclusivamente en la asistencia dentro de sus propios hospitales de Pamplona y Madrid), la modalidad Confort es un seguro de cuadro médico nacional que te permite acudir a miles de especialistas y clínicas concertadas cerca de tu residencia habitual en toda España, aplicando copagos muy bajos para mantener la cuota mensual de la prima muy económica. Lo verdaderamente exclusivo de ACUNSA Confort es que, además de ese cuadro médico general, mantiene el acceso garantizado a la Clínica Universidad de Navarra (CUN) para los tratamientos e intervenciones más complejos. Coberturas Sanitarias Integrales Incluidass. Al ser una póliza de asistencia médica y hospitalaria completa, su cobertura abarca todo el ciclo de salud con importes mínimos por uso: Medicina Primaria y Urgencias: Consultas ilimitadas de medicina general, pediatría y enfermería, tanto en los centros médicos concertados como en servicios de urgencias 24h. Especialidades Médicas sin Restricciones: Acceso directo a todos los especialistas del cuadro nacional (Dermatología, Traumatología, Ginecología, Cardiología, Oftalmología, etc.). Medios de Diagnóstico: Análisis clínicos de sangre y orina, radiografías y ecografías, además de alta tecnología como TAC y Resonancias Magnéticas (RMN) en los centros concertados. Hospitalización y Cirugía: Ingresos hospitalarios (médicos, quirúrgicos y en UCI) en habitación individual con cama para el acompañante dentro del cuadro de clínicas concertadas a nivel nacional. El Factor Diferencial de ACUNSA: Cobertura en la CUN. Aunque hagas el día a día (consultas y análisis) en los centros concertados de tu ciudad, la póliza Confort te abre las puertas de la Clínica Universidad de Navarra (Pamplona y Madrid) para procesos graves o de alta especialización, incluyendo de serie: Cirugía Robótica Da Vinci: Acceso a esta tecnología quirúrgica de máxima precisión en la CUN para cirugías urológicas, ginecológicas y generales, Tratamientos Oncológicos de Vanguardia: Inclusión de tratamientos de inmunoterapia, dianas terapéuticas y quimioterapia avanzada. Medicina Preventiva y Genómica: Estudios genéticos y programas específicos de prevención de patologías graves. Segunda Opinión Médica: Posibilidad de que los prestigiosos especialistas de la CUN revisen tu caso, informes y pruebas ante el diagnóstico de una enfermedad grave. La modalidad Confort aplica un sistema de copagos reducidos y cerrados, lo que significa que la cuota fija que pagas al mes es baja, y cuando vas al médico abonas pequeñas cantidades por el servicio. Actos básicos (Enfermería, Analíticas simples): Copagos muy bajos de unos 2 EUR a 4 EUR por acto. Consultas de Especialistas: En torno a los 6 EUR - 9 EUR por visita médica. Pruebas Complejas (TAC, Resonancias): Generalmente se sitúan en torno a los 15 EUR - 20 EUR por prueba. Es una póliza perfecta para personas o familias que quieren pagar una mensualidad ajustada, que realizan sus consultas del día a día de forma ágil en su ciudad a través de un cuadro médico general, pero que no quieren renunciar a la tranquilidad absoluta de saber que, si sufren una enfermedad grave o necesitan una operación compleja, serán atendidos en uno de los mejores hospitales de Europa (la CUN).
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ASEFA TOP 200 es un seguro de salud de reembolso de gastos médicos, ideal para quienes buscan la máxima flexibilidad y cobertura. Combina la posibilidad de elegir a cualquier médico u hospital del mundo con el acceso directo al cuadro médico de Asefa, sin necesidad de pagar copagos. Coberturas Principales para 20261. Asistencia Primaria, Urgencias y Medicina Preventiva. Consultas ilimitadas de medicina familiar, pediatría y enfermería (ATS/DUE) tanto en consulta como a domicilio.Urgencias permanentes hospitalarias y ambulatorias las 24 horas, los 365 días del año (incluye servicio de ambulancia). Planes preventivos anuales: Chequeos ginecológicos y urológicos, prevención del riesgo coronario, detección precoz del cáncer colorrectal y programas de vacunación infantil. Especialidades y Medios de Diagnóstico de Alta TecnologíaLibre acceso a todas las especialidades médicas y quirúrgicas (Traumatología, Cardiología, Oncología, Dermatología, etc.).Cobertura de métodos de diagnóstico avanzados prescritos por especialistas: Resonancias Magnéticas (RM), TAC (escáner), ecografías de alta resolución, densitometría ósea y polisomnografías (estudio del sueño). Hospitalización, Cirugía y Prótesis. Hospitalización médica, quirúrgica, pediátrica y obstétrica en habitación individual con cama para acompañante.Estancia en la Unidad de Cuidados Intensivos (UCI) sin límite de días.Cobertura de prótesis e implantes quirúrgicos según baremo de la póliza.Trasplantes: Financiación y cobertura para trasplantes de córnea, médula ósea, riñón, corazón e hígado. Maternidad, Parto y Cuidado del Bebé. Seguimiento exhaustivo del embarazo (ecografías, analíticas y pruebas prenatales complejas como la amniocentesis). Asistencia integral al parto o cesárea y programas de preparación al parto.Cobertura explícita de enfermedades congénitas en recién nacidos durante el internamiento hospitalario inicial. Tratamientos Especiales y Bienestar. Sesiones de rehabilitación y fisioterapia para la recuperación del aparato locomotor tras dolencias agudas o cirugías. Psicología clínica orientada a tratamientos de procesos agudos o trastornos de conducta.Planificación familiar: Cobertura de la implantación del DIU, vasectomía y ligadura de trompas. Cobertura específica para el tratamiento del SIDA. Cobertura Dental Completa de Serie. Más de 30 servicios odontológicos gratuitos en la red dental concertada (limpieza de boca anual, consultas de urgencia, radiografías intraorales, extracciones simples).Descuentos de hasta el 40% en tratamientos mayores (como ortodoncia, empastes o implantes) sobre el baremo odontológico de Asefa. Asistencia en Viaje en el Extranjero. Cobertura de gastos médicos, quirúrgicos, farmacéuticos y de hospitalización de urgencia por imprevistos o enfermedades sobrevenidas durante estancias temporales fuera de España. Ventajas Exclusivas y Precios Especiales (Club Asefa). Los asegurados de Asefa Top 200 acceden a tarifas preferenciales y descuentos en servicios de salud y bienestar no cubiertos tradicionalmente en las pólizas: cirugiia refractiva ocular (Láser Excimer) para corrección de miopía o astigmatismo. Conservación de células madre del cordón umbilical. Tratamientos de reproducción asistida.Test de intolerancia alimentaria y test avanzados de cribado (como el Test de la Septina 9). Acceso a terapias complementarias (Homeopatía, Acupuntura, Quiropraxia y Osteopatía) con condiciones especiales de reembolso. Tramos de Carencia establecidos para 2026. Al contratar la póliza, se aplican periodos de espera temporales para servicios de alta complejidad: 3 meses: Programas de medicina preventiva y medios de diagnóstico complejos. 6 meses: Planificación familiar, intervenciones quirúrgicas, hospitalización general, prótesis y tratamientos especiales. 8 meses: Asistencia médica y hospitalaria al parto.10 meses. Hospitalización en Unidad de Cuidados Intensivos (UCI) y estancias de carácter psiquiátrico. 12 meses: Acceso a la cobertura de trasplantes. Eliminación de carencias: Si provienes de otra aseguradora médica privada y acreditas una antigüedad mínima de un año sin interrupción, Asefa elimina la práctica totalidad de estas carencias, dejando activa únicamente la carencia por parto (8 meses).
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ADESLAS NEGOCIOS (PYMES) está específicamente estructurado como un seguro de salud sin copagos. Esto significa que los asegurados abonan una cuota mensual fija (la prima) y pueden utilizar todos los servicios médicos incluidos sin tener que pagar un extra por cada consulta, prueba o intervención. Para el año 2026, Adeslas estructura este seguro bajo dos modalidades de contratación principales según la naturaleza fiscal del tomador: Adeslas Negocios NIF (para autónomos que aseguran a su unidad familiar) y Adeslas Negocios/Pymes CIF (dirigido a pequeñas empresas de 1 a 4 o de 1 a 15 empleados). Coberturas Médicas Completas Sin Copago (2026). Al ser una póliza premium sin copagos, incluye el acceso a todo el cuadro médico nacional de la compañía (más de 51.000 profesionales y 1.400 centros): Medicina Primaria y de Urgencias: Medicina general, pediatría, enfermería y servicio de urgencias permanente (tanto hospitalarias como domiciliarias). Especialidades Médicas y Quirúrgicas: Acceso directo (sin necesidad de pasar por el médico de cabecera) a especialidades como traumatología, ginecología, cardiología, dermatología, etc. Medios de Diagnóstico de Alta Tecnología: Pruebas complejas cubiertas al 100% (Resonancias magnéticas, TAC, ecografías avanzadas, análisis clínicos, endoscopias). Hospitalización Completa: Estancia en hospitalización médica, quirúrgica o en UVI, en habitación individual con cama para un acompañante, sin límite de días (salvo en psiquiatría). Tratamientos Especiales: Quimioterapia, radioterapia, hemodiálisis, fisioterapia y rehabilitación. Salud Digital Activa: Videoconsultas médicas inmediatas o programadas, chat médico las 24 horas y emisión de receta electrónica a través de la app oficial. Complementos de Reembolso Incluidos. A diferencia de los seguros de particulares comunes, las modalidades de autónomos y pymes suelen incluir pequeños módulos de reembolso muy útiles. Podología y Fisioterapia: Cobertura de reembolso de hasta el 50% de los gastos en profesionales fuera del cuadro médico (con límites anuales, habitualmente de 200 EUR a 500 EUR según la escala de la póliza). Asistencia en Viaje: Cobertura médica de urgencia en el extranjero de hasta 12.000 EUR por anualidad (ampliable hasta 30.000 EUR si se opta por la modalidad de gama alta Pymes Total). Cobertura Dental: Opciones Disponibles. La cobertura dental depende estrictamente de la coletilla exacta del producto contratado. Adeslas Negocios Básico: Incluye la odontología preventiva básica (consultas, limpiezas de boca anuales y extracciones simples de forma gratuita). Adeslas Negocios Más Dental: Añade el acceso a las Clínicas Dentales Adeslas con más de 45 actos gratuitos adicionales y el resto de tratamientos complejos (ortodoncias, implantes, empastes) a precios regulados mediante franquicia reducida. Ventajas Exclusivas "Negocios" para 2026. Estabilidad de Precios (Gama Pymes Total): Existe una modalidad dentro de este catálogo de pólizas corporativas que permite garantizar e inmunizar la prima durante 3 años, evitando las subidas anuales habituales por siniestralidad o cumplimiento de edad. Cuestionarios de Salud y Carencias: Si el colectivo de la pyme supera un número determinado de asegurados (normalmente a partir de 13 o más personas), Adeslas elimina los periodos de carencia y la necesidad de rellenar cuestionarios de salud previos, permitiendo la cobertura total e inmediata ante dolencias preexistentes.
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PREVISALUD SEGURO MÉDICO COMPLETO es un seguro de salud integral que te ofrece una cobertura completa, incluyendo hospitalización y cirugía, sin copagos. Coberturas Principales para 2026. Asistencia Primaria y Urgencias Permanentes. Medicina General y Pediatría: Consultas ilimitadas para el control de la salud, patologías comunes y el desarrollo infantil. Servicio de Enfermería (ATS): Atención en consulta y asistencia a domicilio si el estado del paciente le impide desplazarse. Urgencias 24 Horas: Servicio de urgencias hospitalarias y ambulatorias permanente, los 365 días del año. Incluye el traslado en ambulancia integrada cuando exista necesidad médica. Especialidades Médicas y Quirúrgicas. Acceso a todas las ramas de la medicina moderna para consultas, diagnósticos y tratamientos: Cardiología, Traumatología, Ginecología, Dermatología, Oncología, Oftalmología, Endocrinología, Neurología, etc. Cirugía Mayor y Menor: Cobertura total de los honorarios médicos, del cirujano, del anestesista y del equipo quirúrgico en intervenciones ambulatorias o con ingreso. Hospitalización Completa. Garantía de confort y cobertura ante procesos graves que requieran internamiento. Hospitalización médica, quirúrgica, pediátrica y obstétrica (maternidad). Estancia en habitación individual con cama para el acompañante. Ingreso y tratamiento en la Unidad de Cuidados Intensivos (UCI) sin límite de días por año. Manutención del paciente, medicación e instrumental necesario durante el ingreso. Medios de Diagnóstico de Alta Tecnología. Análisis clínicos (sangre, orina), anatomía patológica y citologías. Radiodiagnóstico básico: radiografías simples y ecografías generales. Diagnóstico Avanzado: Acceso a pruebas de alta tecnología como Resonancias Magnéticas (RM), TAC (escáner), mamografías, endoscopias y colonoscopias bajo sedación. (Nota: Las pruebas avanzadas suelen requerir prescripción de un especialista y autorización previa). Embarazo, Parto y Cuidado del Bebé. Seguimiento integral de la gestación: analíticas de control, ecografías trimestrales y monitorización. Asistencia médica y hospitalaria en el parto o cesárea. Programas de preparación al parto. Asistencia al Recién Nacido: Cobertura de los gastos y cuidados del bebé durante los primeros días de vida mientras permanezca ingresado en el centro hospitalario con la madre. Tratamientos Especiales y Rehabilitación. Fisioterapia y Rehabilitación: Sesiones ilimitadas prescritas por un traumatólogo para la recuperación del aparato locomotor tras un accidente, lesión o intervención quirúrgica. Psicología Clínica: Consultas de orientación para procesos agudos y trastornos de la conducta (sujeto al límite de sesiones anuales fijado en las condiciones particulares de la póliza. Tratamientos Oncológicos: Cobertura de quimioterapia, radioterapia y tratamientos inmunológicos en centros concertados. Cobertura Dental Básica Integrada. Consultas de revisión, diagnóstico y tratamiento de urgencias odontológicas. Una limpieza de boca (tartrectomía) anual sin coste. Radiografías intraorales y extracciones dentales simples. Acceso a tratamientos mayores (ortodoncia, implantes, prótesis) mediante un baremo de precios franquiciados con descuento. Asistencia en Viaje en el Extranjero. Cobertura de urgencias médicas sobrevenidas (enfermedad repentina o accidente) durante desplazamientos temporales fuera de España. Incluye gastos médicos, quirúrgicos, farmacéuticos y hospitalización de urgencia hasta el límite fijado en el contrato. Servicios Digitales y Telemedicina en 2026. Para optimizar la experiencia del asegurado, Previsalud incorpora herramientas a través de su entorno digital. Videoconsulta y Chat Médico: Conexión inmediata con médicos generales y pediatras para resolver dudas diagnósticas o de medicación sin necesidad de acudir al centro médico. Receta Electrónica: Emisión de prescripciones médicas directamente en el teléfono móvil para retirar los fármacos en la farmacia. Autorizaciones Online: Tramitación rápida de los volantes médicos para pruebas complejas o ingresos desde la aplicación. Tramos de Carencia establecidos para 2026 Al dar de alta el seguro por primera vez, se aplican periodos de espera obligatorios para el acceso a las coberturas de mayor complejidad. 3 meses: Medios de diagnóstico de alta tecnología y técnicas especiales de tratamiento. 6 meses: Intervenciones quirúrgicas de cualquier tipo (salvo urgencias vitales) y hospitalización general. 8 meses: Asistencia médica y hospitalización para el parto o cesárea. 12 meses: Trasplantes y tratamientos de alta complejidad específicos. Eliminación de carencias por cambio de compañía: Si provienes de otra aseguradora médica privada en España y demuestras una antigüedad mínima de un año continuado, Previsalud eliminará todas las carencias de tu póliza, manteniendo exclusivamente la carencia por parto (8 meses) por razones biológicas.
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DKV PYMES MUNDICLASSIC es un seguro de salud sin copagos para empresas. la póliza funciona completamente sin copagos dentro del cuadro médico de DKV (los empleados acuden a los centros concertados con su tarjeta y no pagan nada). Al mismo tiempo, les da libertad absoluta para acudir a cualquier médico o clínica del mundo que esté fuera de la red de la compañía, adelantando la factura y recibiendo el reembolso correspondiente. Las coberturas y condiciones clave para 2026 se estructuran de la siguiente manera: Funcionamiento y Límites de Reembolso (Mundiclassic). Cuando un trabajador decide salirse de la red concertada de DKV, la póliza activa las siguientes coberturas financieras. Límite Máximo Anual: Hasta 237.000 EUR por asegurado y año para gastos fuera del cuadro médico (situándose en el punto medio perfecto entre la opción de acceso Complet de 62.000 EUR y la opción Élite de 310.000 EUR). Reembolso en España: La aseguradora le devuelve el 80% del importe de la factura. Reembolso en el Extranjero: La devolución se eleva al 90% del coste de la asistencia internacional. Gestión rápida: El dinero se devuelve habitualmente en menos de 7 días sacando una foto a la factura desde la app móvil. Coberturas Médicas Destacadas de Serie. Al ser una póliza corporativa de reembolso total, sus prestaciones sanitarias son muy amplias: Asistencia completa sin listas de espera: Consultas ilimitadas de medicina general, urgencias hospitalarias 24h, pediatría y acceso directo a todas las especialidades médicas y quirúrgicas. Hospitalización y cirugía: Estancia hospitalaria en habitación individual con cama para acompañante en centros concertados cubierto al 100%. Si se escoge una clínica externa (nacional o internacional), se le reembolsa el 80% o 90% con límites diarios muy amplios. Reproducción Asistida: A diferencia de los seguros de cuadro médico básico, la opción Classic sí incluye tratamientos de fertilidad y estudio de la esterilidad para los empleados o sus cónyuges. Farmacia y Vacunas: Reembolso del 50% de las medicinas con receta (hasta 100 EUR al año). También cubre vacunas infantiles que no financia el calendario público (como Bexsero o Rotavirus) hasta 50 EUR por dosis (máximo 150 EUR/año). Salud Mental y Psicología: 20 sesiones de psicoterapia al año por cuadro médico, ampliables a 40 sesiones en situaciones de acoso o para el tratamiento del estrés laboral (burnout). Además, el reembolso para consultas con psicólogos externos se ha incrementado este año hasta un máximo de 75 EUR por sesión. Novedades en Coberturas Incorporadas. Apoyo al Neurodesarrollo Infantil: Cobertura de psicoterapia especializada para el diagnóstico y seguimiento de hijos de empleados con Trastorno del Espectro Autista (TEA) y Trastorno por Déficit de Atención e Hiperactividad (TDAH). Fisioterapia Avanzada: Inclusión de hasta 20 sesiones anuales de drenaje linfático tras procesos quirúrgicos oncológicos (linfadenectomías). Diagnóstico de Vanguardia: Cobertura de biopsias de próstata guiadas por fusión de imágenes e introducidas por vía transperineal, junto con la ampliación en colangiografías por resonancia magnética avanzada (CRM). Ventajas Fiscales y Promoción de Contratación. Deducción para la Empresa: El 100% de la prima pagada por la empresa se deduce en el Impuesto de Sociedades como gasto social de personal. Exención para el Empleado: Los primeros 500 EUR anuales por miembro de la unidad familiar destinados al seguro médico no tributan en el IRPF como salario en especie. Campaña de Descuentos: Para los nuevos colectivos de pymes formalizados este año, DKV aplica una promoción de descuentos decrecientes durante 5 años: un 20% de descuento directo en la prima, seguido de un 16% en 2027, 12% en 2028, 8% en 2029 y 4% en 2030. La edad máxima para que un empleado se incorpore a la póliza es de 67 años.
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