SANITAS INTERNATIONAL STUDENTS es un seguro de salud sin carencias ni copagos que está específicamente diseñado para cumplir con todos los requisitos legales exigidos por los consulados y oficinas de extranjería para la obtención o renovación del visado de estudios en España. Aquí tienes el detalle de las coberturas y condiciones principales: Requisitos para el Visado (Cumplimiento 100%). Este plan está estructurado para que no tengas problemas con los trámites migratorios. Sin Copagos: No pagas nada extra por cada consulta o prueba médica.. Sin Carencias: Tienes acceso a todos los servicios desde el primer día (excepto en coberturas muy específicas como parto, que suele tener 8 meses de carencia si se incluye).. Asistencia Sanitaria Completa: Cobertura de hospitalización y cirugía sin límite de gastos. Repatriación: Incluye el traslado al país de origen en caso de fallecimiento, un requisito obligatorio para el visado. Coberturas Médicas Incluidas: Atención Primaria: Medicina general, pediatría (para estudiantes menores), enfermería y urgencias 24h. Especialidades: Acceso directo a cardiología, dermatología, ginecología, traumatología, oftalmología, entre otras. Pruebas Diagnósticas: Desde análisis de sangre y radiografías hasta pruebas complejas como resonancias magnéticas (RM) o TAC.. Métodos Terapéuticos: Sesiones de fisioterapia, rehabilitación, tratamientos oncológicos y radioterapia. Intervenciones Quirúrgicas: Tanto si requieren ingreso hospitalario como si son ambulatorias. Dental: Incluye limpieza de boca anual y más de 30 servicios dentales básicos sin coste adicional. Servicios Digitales y Extras: Videoconsulta: Acceso a médicos de diversas especialidades y urgencias 24h a través de la app de Sanitas. Programas Preventivos: Asesoramiento online en nutrición, psicología, entrenador personal y salud infantil. Urgencias en el Extranjero: Cobertura de hasta 12.000 EUR anuales para emergencias médicas si viajas fuera de España. Atención en Inglés: Servicio de atención telefónica "Sanitas Welcome" específico para extranjeros. Datos Clave para la Contratación Rango de Edad: Generalmente disponible para estudiantes entre 14 y 35 años. Duración: El contrato se adapta a la duración de tus estudios (mínimo 3 meses, máximo 1 año renovable). Documentación: Necesitarás tu pasaporte o NIE y el justificante de matriculación en un centro de estudios oficial. Precio Aproximado: Las primas suelen rondar los 41 EUR - 45 EUR al mes, dependiendo de la provincia de residencia, con descuentos si realizas el pago anual (aprox. 4%).. Nota: Es importante confirmar que tu centro de estudios es oficial, ya que es un requisito que Sanitas solicita para validar este tipo de póliza específica.
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ADESLAS NEGOCIOS MÁS DENTAL (orientado a autónomos y pequeñas empresas con entre 1 y 4 asegurados) unifica en una sola póliza toda la asistencia médica general sin copagos y una cobertura bucodental de primer nivel. Las coberturas y condiciones económicas específicas para las pólizas activas en 2026 se detallan a continuación. Coberturas Dentales Específicas (2026). Al incluir el apellido "Más Dental", la póliza da acceso directo a la red de Clínicas Dentales Adeslas y a su cuadro médico concertado (más de 1.600 odontólogos), combinando servicios gratuitos con descuentos sustanciales: Hasta 46 Actos Dentales Sin Coste Adicional. Prevención: Consultas de diagnóstico, revisiones periódicas, urgencias dentales 24 horas (en centros habilitados de grandes ciudades) y educación bucodental. Higiene: Limpiezas de boca (tartrectomías) anuales y aplicaciones de flúor. Radiología: Radiografías intrabucales, periodontales y ortopantomografías (radiografía panorámica de la boca).. Cirugía básica: Exodoncias (extracciones de dientes comunes o piezas afectadas). Estudios previos: Estudios completos para la planificación de ortodoncias o colocación de implantes. Tratamientos Franquiciados (Descuento de hasta el 50%). Para tratamientos de mayor complejidad, se aplican las tarifas oficiales de la Franquicia Óptima de Adeslas, fijas y reguladas en contrato para evitar sorpresas. Odontología conservadora: Empastes (obturaciones) y endodoncias. Estética dental: Blanqueamientos clínicos y carillas. Prótesis e Implantes: Colocación de implantes de titanio y coronas sobre implante. Ortodoncia: Descuentos en ortodoncia tradicional (brackets metálicos/estéticos) y en sistemas avanzados de ortodoncia invisible. Coberturas Médicas Completas (Sin Copago). El núcleo de salud funciona al 100% mediante cuadro médico nacional (más de 51.000 profesionales y 1.400 centros de prestigio). Asistencia Primaria: Consultas de medicina general, pediatría, enfermería y servicios de urgencia tanto hospitalaria como a domicilio. Especialidades Médicas y Quirúrgicas: Acceso directo a todas las ramas médicas (ginecología, dermatología, cardiología, traumatología, oftalmología, etc.). Medios de Diagnóstico: Inclusión total de análisis clínicos, radiografías, ecografías, resonancias magnéticas (RM), TAC y endoscopias. Hospitalización e Intervenciones: Ingresos hospitalarios en régimen médico, quirúrgico u obstétrico (partos) en habitación individual con cama para acompañante (sin límite de días, excepto en psiquiatría, con tope de 50 días al año). Tratamientos Especiales: Quimioterapia, radioterapia, hemodiálisis, fisioterapia y rehabilitación (estas dos últimas con módulos de reembolso si se acude fuera de la red). Ventajas Exclusivas para Autónomos y Pequeños Negocios. Asistencia en Viaje: Cobertura de urgencias médicas en el extranjero con un límite de gasto de hasta 12.000 EUR por anualidad (ampliable en modalidades superiores como Pymes Total). Reembolsos Médicos Menores. Fisioterapia y Rehabilitación: Reembolso del 50% de las facturas hasta un máximo de 500 EUR al año si se prefiere un especialista externo. Podología: Reembolso del 50% hasta un máximo de 200 EUR anuales por asegurado. Ventajas Fiscales: La prima es un gasto deducible en el IRPF para el autónomo en régimen de estimación directa (hasta 500 EUR por su propia cobertura y otros 500 EUR por cada miembro directo de su familia asegurado: cónyuge e hijos menores de 25 años). Salud Digital Activa: Gestión integral desde la aplicación de Adeslas que incluye videoconsultas inmediatas, chat médico con especialistas y emisión de recetas electrónicas válidas en cualquier farmacia.
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ASISA COMPLETA (con copagos bajos) es la opción que reemplaza al antiguo ASISA Activa con copagos. Te ofrece una cobertura sanitaria integral y completa, incluyendo hospitalización y cirugía, a un precio mensual más económico gracias a un sistema de copagos bajos. Coberturas y servicios principales: El seguro te brinda la misma cobertura que la versión sin copagos, con acceso a un amplio cuadro médico que incluye medicina primaria, especialidades médicas, medios de diagnóstico de alta tecnología y tratamientos especiales. Cubre hospitalización y cirugía, urgencias 24 horas y atención al embarazo y parto. También se encarga de la salud mental, podología, planificación familiar y prótesis. Servicios adicionales y copagos: ASISA COMPLETA te da acceso a los servicios digitales ASISA LIVE, que incluyen videoconsultas, chat médico 24 horas y tele-rehabilitación. Ofrece asistencia en viajes con una cobertura de hasta 14.000 euros. Sus copagos son bajos, oscilando entre 1,50 y 10 euros por servicio, y lo más importante es que existe un límite anual de 290 o 300 euros. Una vez alcanzado ese límite, el resto de servicios son gratuitos hasta la siguiente renovación. Carencias y condiciones de contratación: Los periodos de carencia son de 8 meses para hospitalización y parto, y de 6 meses para pruebas especiales, cirugía ambulatoria y psicoterapia. Sin embargo, ASISA suele eliminar o reducir estas carencias si ya vienes de otra aseguradora con una póliza similar y más de un año de antigüedad. La edad máxima de contratación es de 70 años, sin un límite de permanencia.
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AEGON SEGURO SALUD COMPLETO SIN COPAGO. Es la modalidad premium y de "tarifa plana" de la compañía. Está diseñada para quienes buscan la máxima tranquilidad, eliminando cualquier cobro extra. A diferencia de las versiones con copago, con esta póliza pagas una única cuota fija al mes y puedes acudir al médico, realizarte pruebas de alta tecnología, ir a urgencias o someterte a cirugías complejas sin pagar absolutamente nada por cada uso (0 EUR por servicio). Las coberturas detalladas, ventajas específicas y carencias aplicables para 2026 se presentan a continuación: Coberturas Médicas e Intrahospitalarias al 100%. La póliza te da acceso total y sin costes adicionales al cuadro médico nacional de Aegon (más de 50.000 profesionales y 1.000 clínicas concertadas, con acceso prioritario a los prestigiosos grupos Quirónsalud, Hospitales Madrid (HM) y Vithas). Medicina Primaria y Urgencias (0 EUR): Consultas ilimitadas de medicina general, pediatría (con seguimiento del desarrollo infantil) y enfermería. Urgencias médicas 24/7 tanto ambulatorias como hospitalarias. Especialistas sin restricciones: Acceso directo (sin necesidad de volante del médico de cabecera) a ginecología, traumatología, dermatología, cardiología, endocrinología y todas las demás especialidades médico-quirúrgicas. Hospitalización y Cirugía ILIMITADAS: En caso de intervención quirúrgica o enfermedad que requiera ingreso, cubre el 100% de los costes (quirófano, anestesista, UCI, medicación intrahospitalaria). El paciente dispone de habitación individual con cama para el acompañante sin límite de días (salvo en hospitalización psiquiátrica, que suele limitarse a 50 días al año). Pruebas Diagnósticas de Vanguardia: Cobertura total de analíticas, radiografías y ecografías, así como pruebas complejas de alta tecnología: TAC, Resonancias Magnéticas, Endoscopias y PET-TAC. Tratamientos Especiales: Quimioterapia, radioterapia, diálisis, litotricia renal, oxigenoterapia y sesiones de fisioterapia/rehabilitación del aparato locomotor. Maternidad y Parto: Planificación y seguimiento del embarazo (incluyendo test de ADN fetal libre en sangre materna para embarazos de riesgo), preparación al parto y asistencia hospitalaria completa en el alumbramiento o cesárea (nido e incubadora incluidos). Ventajas Premium y Servicios Exclusivos Al tratarse de la póliza de gama alta, incluye una serie de coberturas de valor añadido de forma gratuita. Asistencia en Viaje Ampliada (Hasta 30.000 EUR): Si viajas al extranjero, cuentas con una de las coberturas de urgencias médicas, quirúrgicas y farmacéuticas más altas del mercado (hasta 30.000 EUR por asegurado al año), que además incluye la repatriación y coberturas ante pérdidas de equipaje. Garantía de Reembolso en Pediatría y Ginecología: Te permite acudir al pediatra o ginecólogo que tú quieras en toda España aunque no esté en el cuadro médico de Aegon; la compañía te reembolsa el 80% de la factura (hasta un límite habitual de 300 EUR al año por especialidad). Segunda Opinión Médica Internacional: Acceso a informes y diagnósticos de los mejores especialistas del mundo en caso de enfermedades graves o complejas. Telemedicina Integral 24h: Consultas médicas generales y pediátricas ilimitadas por chat o videollamada a través de la app de Aegon, con emisión inmediata de recetas electrónicas privadas directas al móvil. Seguro Dental Opcional: Posibilidad de añadir cobertura odontológica que incluye hasta 57 servicios gratuitos (limpiezas de boca, extracciones, radiografías intraorales) y descuentos de hasta el 40% en tratamientos complejos. Compromiso de No Cancelación por Edad. Una de las mayores ventajas corporativas de Aegon aplicable a esta póliza es que si mantienes tu seguro contratado durante más de 2 años, la compañía se compromete por contrato a no rescindir la póliza unilateralmente, independientemente de tu edad o del gasto médico que generes (salvo en casos excepcionales de dolo u ocultación de datos en el cuestionario de salud inicial). La edad máxima de contratación de salida es de 67 años, pero una vez dentro, no hay límite de permanencia. Periodos de Carencia (Tiempos de espera). Para garantizar el equilibrio del seguro, se aplican periodos de espera antes de poder usar determinados servicios complejos (los cuales quedan anulados inmediatamente en caso de accidente o urgencia vital). 3 meses: Podología. 6 meses: Medios de diagnóstico de alta tecnología (TAC, resonancias), tratamientos especiales (como quimioterapia), psicología y fisioterapia. 8 meses: Asistencia médica y hospitalaria en el parto o cesárea. 12 meses: Hospitalización general, intervenciones quirúrgicas mayores, trasplantes y planificación familiar (como vasectomía o ligadura de trompas)..
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ADESLAS EMPRESAS es un seguro de salud sin copago diseñado específicamente para el ámbito corporativo (pymes, grandes empresas y autónomos con empleados). Su objetivo principal es ofrecer asistencia médica e integral, pero con una estructura adaptada al entorno laboral. Las características principales que definen a este seguro de salud son las siguientes: Naturaleza del Seguro: Salud Integral. No es solo un seguro dental; el módulo dental es un añadido o complemento (que se comercializa conjuntamente como "Adeslas Empresas Más Dental"). El núcleo del producto es la salud general, que cubre: Medicina general, pediatría y enfermería. Acceso directo a especialistas (traumatología, ginecología, cardiología, etc.). Pruebas diagnósticas avanzadas (resonancias, TAC, analíticas). Hospitalización y cirugías en habitación individual. Urgencias 24 horas. Características Clave del Formato "Empresa". A diferencia de un seguro médico para particulares, las pólizas de Adeslas Empresas cuentan con ventajas especiales. Sin Copagos: Está pensado para que los empleados acudan al médico o especialista tantas veces como lo necesiten sin abonar ninguna cantidad extra por consulta o prueba. Eliminación de Carencias y Cuestionarios de Salud: En colectivos a partir de cierto número de empleados (habitualmente a partir de 5 o 13 asegurados, según la modalidad), Adeslas elimina los periodos de espera (carencias) y no exige rellenar el cuestionario de salud. Esto permite que personas con patologías previas o embarazadas tengan cobertura total desde el primer día. Servicios Digitales Integrados: Acceso a videoconsultas, chat médico 24h y receta electrónica directamente desde la aplicación móvil para facilitar la conciliación laboral. Grandes Ventajas Fiscales. Al ser un seguro de salud corporativo, la legislación española otorga importantes beneficios fiscales. Para la Empresa: El 100% de la prima pagada por los seguros de salud de los empleados es deducible como gasto en el Impuesto de Sociedades. Para el Empleado: Se considera una forma de retribución flexible muy atractiva. Los primeros 500 EUR anuales destinados al seguro de salud (por cada miembro de la familia: empleado, cónyuge e hijos) están exentos de tributar en el IRPF (no computan como rendimiento del trabajo en especie).
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ASISA SALUD PYMES PLUS es un seguro de salud de cuadro médico sin copagos. Para 2026 es el producto estrella de la compañía para empresas y autónomos que buscan una cobertura integral (con hospitalización) y sin copagos. Está diseñado para ofrecer máxima estabilidad presupuestaria a la empresa y el mejor servicio al empleado, cumpliendo con todas las ventajas fiscales vigentes. Coberturas Destacadas 2026. Asistencia Médica Completa: Medicina general, pediatría, enfermería y acceso directo a todas las especialidades. Hospitalización y Cirugía: Cobertura total en habitación individual con cama de acompañante en medicina, cirugía, maternidad, pediatría y psiquiatría. Medios de Diagnóstico de Vanguardia. Pruebas simples (analíticas, rayos X). Alta tecnología: PET-RM, Resonancia 4D, y más de 600 pruebas libres de autorización previa. Últimas Innovaciones 2026: Cirugía robótica Da Vinci para urología (en centros concertados HLA con franquicia). Cirugía bariátrica y resección mucosa vía endoscópica. Inclusión de DIU hormonal (dispositivo e implantación). Planificación Familiar: Vasectomía, ligadura de trompas y estudios de infertilidad. Psicoterapia: 20 sesiones al año (ampliables a 40 para trastornos de conducta alimentaria o acoso escolar). Nota: Única cobertura con copago de 9 EUR por sesión. Ventajas del Plan "Plus" (Sin Copagos). 0 EUR por servicio: A diferencia del plan Pymes estándar, el Pymes Plus no genera cargos adicionales por visitas, pruebas o ingresos (excepto la psicoterapia mencionada). Precios según tramos (2026):. 21 a 30 años: ~33,38 EUR/mes.. 31 a 44 años: ~52,85 EUR/mes. 45 a 54 años: ~60,86 EUR/mes.. Carencias (Periodos de Espera). Si el grupo es de nueva creación (menos de 5-10 asegurados) o no vienes de otra compañía. 6 meses: Técnicas especiales, cirugía ambulatoria y planificación familiar. 8 meses: Hospitalización (cualquier tipo) y asistencia al parto. Importante: Si el grupo de la empresa es grande o los empleados vienen de otra póliza previa, Asisa suele eliminar todas las carencias. Beneficios para la Empresa y el Empleado Deducción Fiscal: La empresa puede deducir el 100% del gasto en el Impuesto de Sociedades como gasto social. Exención de IRPF: Los primeros 500 EUR anuales por miembro de la unidad familiar (cónyuge e hijos) no tributan como salario en especie para el trabajador. Asisa Live: Incluye videoconsultas, chat médico y gestiones digitales 24/7 sin coste adicional.. Asistencia en Viaje: Hasta 20.000 EUR por trayecto en el extranjero. La edad máxima de contratación es de 70 años, sin límite de permanencia.
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