AEGON NACIONAL VIP 10 es un seguro de salud con copago que combina un acceso a un selecto cuadro médico VIP y una cobertura muy avanzada con un sistema de copago fijo y limitado. Cuadro Médico VIP y copago: La principal ventaja de esta póliza es su acceso a una red de hospitales y clínicas de prestigio en toda España, como la Clínica Universidad de Navarra o el MD Anderson Cancer Center. El seguro tiene un copago fijo de 10 euros por cada servicio, con un límite anual. Una vez que la suma de tus copagos alcanza el tope establecido (por ejemplo, 300 o 500 euros), el resto de los servicios son gratuitos durante el año. Coberturas de alta gama: La póliza te ofrece una asistencia sanitaria completa con medicina general, todas las especialidades y la más avanzada tecnología diagnóstica. Cubre el 100% de los gastos de hospitalización, incluyendo la estancia en habitación individual sin límite de días. También cubre tratamientos de vanguardia como la cirugía robótica (robot Da Vinci) y la protonterapia. Otros servicios incluidos son la maternidad, la segunda opinión médica internacional y la telemedicina. Carencias y condiciones: El seguro tiene períodos de carencia para servicios específicos: 6 meses para alta tecnología, 8 meses para maternidad y 12 meses para trasplantes. Las urgencias vitales no tienen carencia. La edad máxima de contratación es de 67 años y, una vez contratado, no hay límite de permanencia. En caso de urgencias en el extranjero, cuentas con una cobertura de hasta 30.000 euros.
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DKV PYMES MUNDICLASSIC es un seguro de salud sin copagos para empresas, que combina la libertad de elección de médicos a nivel mundial con un alto límite de reembolso y el acceso a la red de DKV. Modelo mixto sin copagos: La póliza permite a los empleados utilizar el amplio cuadro médico de DKV sin tener que pagar un coste adicional por cada servicio. Alternativamente, pueden elegir cualquier especialista en el mundo, y DKV les reembolsará el 80% de los gastos en España y el 90% en el extranjero, hasta un límite anual de 237.000 euros por asegurado. Cobertura completa y servicios: El seguro ofrece una cobertura integral que incluye asistencia primaria, todas las especialidades, diagnósticos de alta tecnología, y hospitalización en habitación individual. También cubre embarazo y parto, sesiones de psicología y fisioterapia, y reproducción asistida. Además, ofrece reembolso de un porcentaje de los gastos de farmacia y vacunas, y asistencia médica mundial en viajes con un límite de hasta 30.000 euros. Ventajas y condiciones: El plan te da acceso a un paquete de servicios digitales avanzados, como videoconsultas ilimitadas 24 horas y coach de salud. Para el colectivo, se eliminan la mayoría de las carencias, aunque se mantienen las de partos (8 meses) y reproducción asistida (48 meses). La edad máxima para que un empleado se incorpore a la póliza es de 67 años.
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