ADESLAS NEGOCIOS (AUTÓNOMOS) es un seguro médico completo y sin copagos, diseñado específicamente para trabajadores autónomos. Proporciona asistencia sanitaria integral, control de gastos y beneficios fiscales, lo que lo convierte en una opción muy atractiva. Cobertura Completa y Sin Copagos: El plan ofrece asistencia sanitaria integral, incluyendo medicina general, pediatría, todas las especialidades médicas y quirúrgicas, y medios de diagnóstico de alta tecnología. Cubre la hospitalización en habitación individual sin límite de días, cirugía, urgencias 24 horas y tratamientos especiales como quimioterapia y diálisis. La póliza no tiene copagos, lo que significa que no pagarás importes adicionales por cada servicio. También incluye una cobertura dental con servicios gratuitos y grandes descuentos. Ventajas para Autónomos: Una de las principales ventajas son los beneficios fiscales, ya que puedes deducir las primas del seguro en tu IRPF hasta 500 € por cada asegurado (y 1.500 € en caso de discapacidad). Esto convierte el seguro en una inversión. Además, te permite gestionar tu tiempo al evitar las listas de espera de la sanidad pública, y te da acceso a servicios digitales como videoconsultas y chat médico. La póliza también incluye asistencia en viaje en el extranjero de hasta 30.000 €. Carencias y Condiciones: El seguro tiene periodos de carencia para ciertas coberturas: 3 meses para alta tecnología y cirugía ambulatoria; 6 meses para medios de diagnóstico intervencionistas, ligadura de trompas y vasectomía; y 8 meses para hospitalización, prótesis y tratamientos especiales complejos. Sin embargo, en algunos casos, Adeslas puede eliminarlas si provienes de otra aseguradora con antigüedad. La edad máxima de contratación para autónomos como persona física es de 70 años.
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NUEVA MUTUA SALUD REEMBOLSO 150 es un seguro de salud que te ofrece la máxima libertad para elegir a cualquier profesional o centro médico en el mundo, sin estar limitado a una red específica, y con un límite de reembolso anual muy alto. Libre elección y reembolso de hasta 150.000€: El pilar de esta póliza es su sistema de reembolso. Puedes ir al médico que prefieras y la compañía te devolverá un porcentaje de los gastos. El reembolso es del 80% para la asistencia ambulatoria y del 90% para la hospitalización, tanto en España como en el extranjero, hasta un límite anual de 150.000€ por asegurado. Cobertura completa y sin copagos: La póliza incluye atención primaria, todas las especialidades, diagnósticos de alta tecnología como resonancias magnéticas, TAC y PET, y hospitalización sin límites. También cubre el seguimiento completo del embarazo y el parto, tratamientos complejos como quimioterapia y radioterapia, fisioterapia y prótesis internas. Servicios adicionales y condiciones: El plan ofrece servicios como telemedicina (videoconsulta y chat médico), una segunda opinión médica internacional, asistencia en viajes y un seguro dental básico. La edad máxima para contratar el seguro es de 64 años. Se aplican periodos de carencia que incluyen 30 días para consultas y pruebas básicas, 6 meses para diagnósticos de alta tecnología y 8 meses para hospitalización, cirugía y parto. La urgencia vital está cubierta desde el primer día.
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ADESLAS PYMES TOTAL es un seguro de salud completo y sin copagos, diseñado para pequeñas y medianas empresas y autónomos. El seguro combina una cobertura sanitaria y dental exhaustiva, garantizando la predictibilidad de los gastos. Coberturas y Beneficios: Este seguro incluye medicina general, pediatría, todas las especialidades, urgencias y hospitalización en habitación individual. Cubre pruebas diagnósticas, incluso de alta tecnología, y tratamientos especiales como hemodiálisis y quimioterapia. La póliza tiene un precio estable por tres años y ofrece un chequeo médico anual gratuito. Incluye un seguro dental con servicios gratuitos como limpiezas y revisiones, además de un 10% de descuento en tratamientos más complejos. También obtienes asistencia en viaje internacional con una cobertura de hasta 30.000 euros. Opciones de Reembolso y Servicios Digitales: La póliza te permite solicitar el reembolso del 50% de los gastos de podología y farmacia extrahospitalaria, hasta un límite de 200 euros por persona al año. Los servicios de salud digitales te dan acceso a videoconsultas, gestiones en línea y planes de salud personalizados. Condiciones de Contratación: Puedes contratar esta póliza si tu empresa tiene de 1 a 15 empleados. Se requiere completar un cuestionario de salud. Aunque la mayoría de los servicios están disponibles desde el primer día, algunas prestaciones como la hospitalización y la maternidad tienen periodos de carencia de 8 meses. El seguro cubre a personas de 0 a 67 años, con posibles excepciones para edades superiores.
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ACUNSA SMART es un seguro de salud de cuadro médico con copago, que te ofrece una cobertura integral con acceso a la prestigiosa Clínica Universidad de Navarra (CUN) para enfermedades complejas y a un amplio cuadro médico nacional para la medicina de proximidad. Cobertura integral con copagos: El seguro te da acceso a medicina general, todas las especialidades y diagnósticos de alta tecnología, como PET-TAC y resonancia 3 Tesla. También incluye hospitalización y cirugía sin límites, y hospitalización en habitación individual. La póliza funciona con copagos, que varían según el servicio y el centro médico. Por ejemplo, una consulta con un especialista puede costar alrededor de 6 u 8 euros. Tratamientos innovadores y acceso exclusivo a la CUN: Un punto fuerte del seguro es la cobertura para tratamientos de vanguardia, como la cirugía robótica (DaVinci) y la protonterapia para el cáncer, así como trasplantes de órganos. Esta póliza se destaca por su enfoque en la alta especialización en la CUN, lo que te da tranquilidad en caso de enfermedades graves. Servicios y condiciones: El plan cubre el seguimiento del embarazo y el parto, así como terapias como psicoterapia y rehabilitación. Incluye un seguro dental básico, servicio de ambulancia para traslados y atención telefónica 24 horas. La edad máxima para contratar es de 65 años, y es necesario rellenar un cuestionario de salud. Se aplican periodos de carencia para servicios complejos: 6 meses para hospitalización, 8 meses para partos y 12 meses para trasplantes.
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SANITAS ACCESIBLE SÍNDROME DE DOWN es un seguro de salud diseñado para cubrir las necesidades médicas de personas con síndrome de Down. Ofrece asistencia hospitalaria y extrahospitalaria, pruebas diagnósticas, métodos terapéuticos, psicología, urgencias y atención primaria. Su precio es único para todos los clientes, sin variar por edad, sexo o lugar de residencia. Coberturas y servicios: El seguro cubre el 100% de los gastos médicos a través del cuadro médico de Sanitas. Se aceptan las patologías existentes con origen en el síndrome de Down. El plan incluye una red de centros médicos sin barreras físicas, segunda opinión médica con especialistas internacionales, y urgencias en viajes al extranjero con cobertura de hasta 10.000 euros. También ofrece protección familiar, Sanitas 24 horas, Sanitas Welcome, Sanitas Responde y la posibilidad de realizar gestiones online. Copagos: Los copagos varían desde 2 euros para servicios básicos hasta 12 euros para la preparación al parto. Se aplican copagos progresivos en urgencias (10 euros a partir de la décima asistencia) y en rehabilitación (6 euros a partir de la sesión número 30). Los servicios se computan por asegurado y año. Periodos de carencia: Los periodos de carencia van desde los 3 meses para intervenciones quirúrgicas ambulatorias hasta los 60 meses para cirugía bariátrica. Se cubren las patologías relacionadas con el síndrome de Down preexistentes. Condiciones de contratación: La edad máxima de contratación es de 64 años, sin límite de edad de permanencia.
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DKV PYMES MUNDISALUD COMPLET es un seguro de salud sin copagos diseñado para empresas. Ofrece una excelente relación calidad-precio al combinar la libre elección de médicos con el acceso al cuadro médico de DKV, todo ello sin copagos. Modelo mixto y reembolso: El plan da a los empleados la flexibilidad de elegir. Pueden utilizar el amplio cuadro médico de DKV en España sin costes adicionales o acudir a cualquier especialista del mundo. En este último caso, DKV reembolsa el 80% de los gastos en España y el 90% en el extranjero, hasta un límite anual de 62.000 euros por asegurado. Coberturas y ventajas para PYMES: El seguro ofrece una cobertura sanitaria muy amplia que incluye asistencia primaria, todas las especialidades, diagnósticos avanzados, y hospitalización en habitación individual. Para los empleados, también cubre tratamientos especiales como fisioterapia, sesiones de psicología y reproducción asistida. Además, ofrece reembolso de un porcentaje de los gastos de farmacia, cobertura dental básica y asistencia médica en viajes internacionales con un límite de hasta 20.000 euros. Servicios y condiciones: El plan te da acceso a servicios digitales como videoconsultas ilimitadas 24 horas, chat médico y comadrona digital. Aunque para la mayoría de los servicios no hay carencia, sí se aplican para hospitalización (6 meses) y partos (8 meses). La edad máxima para que un empleado se incorpore a la póliza es de 67 años.
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