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Seguros de salud para empresas

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Seguros de salud para empresas

En SegurosdeSalud-Presupuestos comparamos seguros de salud para empresas desde 2 asegurados hasta grandes empresas.

La contratación de seguros de salud para empresas ofrece ventajas fiscales para las empresas y los empleados:

  • Ventajas fiscales para la empresa. Deducción del 100% como gasto en la declaración del Impuesto de Sociedades;
  • Ventajas fiscales para los empleados. Los primeros 500 euros destinados al pago del seguro de salud no computan en el IRPF como retribución en especie
    • - Comparativas de seguros de salud para empresas de Sanitas, Asisa, Adeslas, Aegon, DKV, AXA, Divina Pastora, Murimar, ACUNSA, FIATC, Néctar

      Te ofrecemos a continuación información sobre pólizas para Pymes de las principales aseguradoras.

      Lo sentimos, no encontramos seguros médicos para esta comparativa de Seguros de salud para empresas.

      - ¿Qué ventajas tienen las empresas y los empleados cuándo las empresas pagan el seguro de salud?

      La contratación de un seguro de salud por parte de una empresa -cuándo es ésta la que satisface el pago de la prima-, además de proporcionar uno de los beneficios sociales más valorados por los empleados (de acuerdo al reciente Barómetro ADESLAS de Seguros de Salud 2015, es el aspecto que más se valora)